在单位上班期间的视同社保缴纳年限，到当地的社保局办理相关手续。
1、如果辞职后找到了企业单位可以续交养老保险，首先要做的就是把养老保险从原事业单位转出来。先到当地的社保机构出具养老保险缴费凭证。现在只需拿身份证就可直接开具参保缴费凭证。
2、缴费凭证开好后，需拿着开好的凭证去企业单位所在辖区的社保机构申请接续。到社保机构可咨询，先填写接续申请表，之后把之前开具的缴费凭证一起交给相关工作人员。就可以直接办理了。接下来企业就可以按职工社保给员工交纳保险了。
3、不管是办理养老保险的转出和转入，都需要携带身份证和身份证复印件。如果去办理相关业务，最好是提前准备好复印件，免得到时麻烦。
4、因为公务员的养老保险转移还关系到职业年金的转移，职业年金是针对事业单位的一种福利和养老社充。也需跟着养老保险账户一起转移。
5、职业年金也是由个人申请，原单位出具相关的工作证明和职业年金申请表，由社保机构计算出个人职业年金的账户金额。由原单位向保障机构提出申请资金归结到经办的社保机构账户，由社保职业年金相关人员核实后，才能把资金记到个人账户的名下。
6、职业年金基本上是事业单位特有的，企业单位很少有，如果有的话，也可继续交纳，如没有，退休后，职业年金会和退休金同时按月发放。
7、公务员养老保险的转移并不复杂，在辞职后可咨询单位的人力资源部，具体的做法和步骤都会告之，另外去也可去相关的社保机构咨询办理。我之前就是把苏州的养老保险转入我们当地，手续简单，只需带身份证，一会工夫就办理好了。先咨询相关的机构再办理，会达到事半功倍的效果。
辞职后社保该如何处理？有几点细节需要注意！