事业单位比公务员差很多吗

如题所述

事情不是绝对的。
目前事业单位处于改革中,大体上分为三类:行政事业单位、公益性事业单位、营利性事业单位。
行政事业单位参照公务员管理,比方说:新闻出版局、防疫站、技监局下属特征设备检验所等等单位和部门。
公益性事业单位分为全额拨款和差额拨款以及自收自支三种种,比方说:国办学校、公立医院、交通局下属公路局等等单位和部门。
营利性事业单位,下一步要改制成企业,比方说:机关招待所、机关印刷所、机关医院等等单位和部门。
事业单位实行的是法人制度,由岗位来定员的方式,单位与所聘人员签订用人合同,往往也是签订终身合同。公务员目前虽然不签订用人合同,但是实行年终和平时考核制度。
行政事业单位参照公务员管理,福利待遇等方面与公务员差不多。差额拨款事业单位工作比较稳定,也可以参与一定的盈利活动,应该说福利还可以。盈利事业单位虽然改制成企业但是仍然可能得到政府扶持,应该也不错。
有的事业单位还实行专业技术职务(职称)。比方说:国办中学的教师,可以进高级职称,所拿的工资说不定要比教育局的中层领导还高。国办大学老师,享受稳定工资的同时也可以搞一些科研项目或者从事一定的经营活动,收入也很高,并且高校老师的发展前途要好于公务员。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2013-10-14
楼主,无论如何的说,事业单位的待遇与国家公务员差得很多!但是往往在你的实际工作之中这种差距并不明显,那是因为很多事业单位都有服务性收费。而关于这个收费一般政策是有一定的返还比例这个返还称为补助。所以说如果加上补助这一块一般在月收入上看,事业单位与公务员的工资是相差无几的。令爱也有些单位在实际操作上,也以其他的方式不足事业单位工作人员与公务员之间的收入差异。但是一般往往到了退休之后,你就会发现,事业单位工作人员的退休金,以及医疗报销比例要比公务员多得多,甚至这种差异能够到2-3倍。]
第2个回答  2013-10-14
各有利弊。相比之下,从政的话,公务员有较大优势,提拔到党政机关任高一级的职务相对容易,事业编制的人员,就是到党政机关做一个普通公务员,也进不去,得先通过考试,合格后方能进入。按照中国人的习惯思维,做官有优越感,也很实惠,公务员有更多的升职机会,所以很多人愿做公务员;从专业技术角度来看,大学里的教授、科研机构里的研究员、教授、高级管理人员,从经济收入来看,也不低,甚至比官员还要高(不与官员的灰色收入和贪污受贿比),社会上的人总是形形色色,有愿意做官员的,也有愿意做研究型人才的,很难说谁比谁差,就在个人的认识上和所处的位置上。]
第3个回答  2013-10-14
不会啊,事业单位福利很好的]
第4个回答  2013-10-15
公务员考试较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数少,试题简单即可区分优劣。]
相似回答