第1个回答 2020-01-16
退居二线是指原本在领导的岗位上,由于年龄原因,(一般年龄是在51--53岁),上级组织安排年轻人员接替其职务。退居二线后,大部分正常上班,只不过不再履行领导职务,大多冠以调研员的称谓,有的可以不上班,同样享受原来的职级待遇。这是干部制度,不能认定为个人行为。
第2个回答 2020-01-16
不上班还能享受待遇,那当然这个是违反纪律了,你可以去上级纪委部门举报。
第3个回答 2020-01-16
这要看单位有没有这个待遇,如果符合享受要求不算以权谋私。不符合就算
第4个回答 2020-01-16
毕竟是一个企业企业有自己内部的规章制度,而且现在很多都是股份制的,所以说在内部如果有这样的相关规定的话,是完全可以的。