公司禁止员工兼职合法吗?

如题所述

法律分析:公司无权禁止员工兼职,但是员工兼职不能影响在公司的正常工作,员工兼职给本职工作造成严重应当的,公司可以与其解除劳动关系。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
相似回答