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邮政投递人力外包管理制度内容有哪些
如题所述
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推荐答案 2022-12-18
邮政投递人力外包管理制度内容如下。
1、为投递人员制定职业生涯发展规划、加强绩效考核等多种方式和措施。
2、充分发挥员工的积极性、创造性,保证投递队伍。
3、提升员工素质是前提目前,投递队伍整体素质偏低是制约投递水平。
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