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在超市干了两天临时促销员,不给发工资,也不退押金怎么办
如题所述
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推荐答案 2019-06-10
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其他回答
第1个回答 2019-06-10
理论上讲,你与超市不存在劳动关系,不向超市领取工资,也不必完成超市交给的任务或工作。
但实际上,好多促销员都在为超市或商场工作,因为供应商都在求着零售终端;如果你不配合超市做些工作,超市可能会直接向供应商说你不配合工作,将直接影响供应商对你的评价。
第2个回答 2019-06-10
你好,你可以到劳动仲裁委员会寻求帮助! 谢谢 望采纳
第3个回答 2019-06-10
找超市领导反映这个问题,要求合理解决。
相似回答
求救!!关于
临时促销员
进店
押金
的问题!很急!!
答:
收取押金肯定违法,
你再去找他们要回来就是了
,不给的话再找上级领导,最多找到超市老板,不可能为了50元钱,把你怎么样的!经一事长一智,不管怎么说,你最后一天确实没到下班时间就走了,按公司制度来说,你是做错了,记得以后不要把把柄落别人手中。
想请懂法律的人帮忙解决劳动人的事情
答:
再次,
如果工作不给工资当然不合理(具体要求可以让超市与供应商协商)最后:如果从法律角度,可以要求退还押金
,然后要求供应商与超市赔偿金(一年一个月的赔偿),具体做法可以先劳动局投诉(电话12333),如果没有用打劳动仲裁(免费),对仲裁不服可以起诉(免费)。
你好我是厂家
促销员
因
在超市
卖场打电话被超市经理开除但是压金她不...
答:
可以申请劳动仲裁
。第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,...
大型
超市
里应不应该管
促销
有没有
发工资
?
答:
只要存在劳动关系就应当存在劳动报酬的,
您可以向当地劳动监察部门举报
!
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