三险一金与五险一金有啥区别？

Question

如题所述

Answer 1

我国早期实行养老、医疗、失业和公积金的制度。后来随着社保制度发展，又增加了工伤和生育两项，形成“五险一金”。所以“三险”和“五险”分别是前后两段时期的情况，就目前来说，用人单位都按五险一金的规定缴纳。

Answer 2

1、从公司角度少买为好，少交钱，个人角度当然是五险全交为好，保障全。不过，按规定应该是同时缴纳五险的。
2、社保缴费比例一般如下：
养老保险：单位20％，个人8％；
医疗保险：单位8％，个人2％；
失业保险：单位2％，个人1％。
工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，各在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区略有差别，以当地规定为准。

公司缴纳五险，比起三险，也多不了多少费用的，养老和医疗是必须的，也是占费用的大头，其它险种，费用没多少的。

Answer 3

顾名思义，区别就是少了二种保险啊，交费基数、交钱多少都是一样的。
一般少的那二种保险是生育保险与失业保险。

Answer 4

三险一金：基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金。
　 “五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;
　

Answer 5

三险一金和五险一金的区别，看完后，找工作都有底气了