研究生考教师编制的优势是什么?

如题所述

有研究生学历考教师编时可能竞争力小,选择性大一些,在有教师资格证的前提下,高中学校找教师一般都需研究生学历,这就挡住了很大一批人,降低了竞争力。

还有些地方的中小学,会到学校作为人才引进研究生到校当老师,省去了考试的繁琐。另外,教师招聘时一般都年龄限制,大都是30周岁及以下,但对研究生学历者适当放宽。

编制教师优势

第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。

第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

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