拖欠工人工资起诉该准备什么流程

Question

如题所述

Answer 1

公司拖欠员工工资，首先，去当地人社局劳动监察大队投诉举报，请求他们为自己索要工资。有机纠纷的，去人社局劳动仲裁委员会申请仲裁。实在不行，最后，去单位所辖地法院起诉。这一切最重要的是有与单位签订的劳动合同。如果没有，要搜集与单位形成事实劳动关系的证据，比如，工作服、工作证，签到簿，工资卡等等。