改制后的铁路局，依然是值得孩子去报考的。铁路局的改制主要是把铁路局改为了铁路公司，除了在经营方式上的变化之外，其他改变的地方并没有太大，铁路局原有的福利政策依然还存在。而且随着铁路局改革的深入，原先存在的那些弊端，会逐步得到解决，会变得越来越好。
让自己的孩子报考铁路局，等于给自己孩子找到了一条稳定的出路，铁路局都是有编制的，孩子进入铁路系统，也就能够享受铁路系统内的福利。铁路局的福利待遇是非常不错的，除了每月的固定工资以外，还会为员工缴纳五险一金，从铁路局退休之后，也会有一笔不小的退休金。虽然不会让自己的孩子大富大贵，但至少衣食无忧。
对于大多数年轻人来说，是很难找到一份像铁路局这种稳定的工作的，很多年轻人毕业后都找不到工作，以至于二十几岁还要在家里啃老。或者即使找到了工作，工资也低的可怜，靠自己能力完全养不活自己，父母还要在资金上支持自己的孩子。
铁路局的工资相对来说还是不低的，还有餐补和住房补贴，再加上一些其他的隐形福利，孩子一个月的收入还是很可观的。我有一个朋友就报考了我们本地的铁路局，他刚入职的第一个月，工资就有四千多，对于一个刚毕业的年轻人来说，能有这样的收入，已经算很不容易了。所以，鼓励孩子报考铁路局是值得的。
值值得让我们的孩子报考，虽然铁路局改制了，但是改制的重点是对铁路局改制为集团公司，开展新业务，扩大经营范围，对于福利待遇方面，并没有做什么削减，它的前途、“钱途”还是有的，相比起普通企业的员工，成为铁路局的一员显然还是不错的。
经过公司制的铁路局，增加了铁路客货运输、货运代理、铁路沿线房地产开发经营、高铁外卖、高铁快递、铁路专用设备及工业设备制造、安装、维修、销售、租赁等业务……而铁路本身的客运、货运能力就比其他客运公司、物流公司、快递公司有优势，改制之后，能够更加高效地开启业务。更不要说在铁路沿线开展房地产业务，让城市环线扩大，让市民们能够在交通便捷的情况下，享受到相对市中心便宜的房价，可以说是非常有优势了……
所以从长远看，铁路局的公司制改革，并没有让它失去活力，反而让它有了更多的利润增长点，只要能够顺利完成改制并实现良好经营，它的前景还是比较好的。
在公司制改革的过程中，铁路局并未对员工的待遇开道，对员工的工资待遇做出大的改动，这代表着不管改制前还是改制后，铁路局的待遇还是比较让人心动的。如果想要获得比较好的福利待遇，冲着以前铁路局的福利去的，那改制不改制其实没什么影响。反而因为铁路局公司制改革之后，经营范围的扩大，让想要加入铁路局的人有了更大的可能，也有更多的岗位能够让他们可以发挥自己的能力。
铁路局原先是中央企业单位，哪怕是实现了公司制改革，它也是妥妥的国企，相比起普通的民营企业，还是比较靠谱的。不会存在拖欠工资的情况，能够及时发工资。也不会出现长期加班，总是让人高负荷工作，每日的工作压力非常大。作为一个国企，它会严格遵守劳动法的相关规定，不像某些民营企业，总是想着法子克扣员工工资，而且经常加班却不给加班费，甚至连年假这东西都没有……严重违法了劳动法……
所以，如果有选择的情况下，改制后的铁路局跟普通的民营公司，当然是要选择铁路局啊。
铁路局不管怎么改制，它都会承载我们的大部分客运，每年的春运也都是需要铁路局的规划安排承载，才能实现那么大量的人口移动，它肯定能够经营得越来越好。
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就可以选择
如果能找到更好的工作，就可以让孩子报考本回答被网友采纳