湖北省教师招聘教师编制考试
我想考2012年的教师编制，考初中语文。1我想问是不是分2门，一门专业课，一门是教育理论基础？买什么书做题背诵？2有没有历年真题，发我QQ邮箱654565830QQ.COM3报考的流程？几月在哪报，在怎么办？
湖北教师招聘主要以事业单位D类为主：
中小学教师类（D 类） 主要适用于幼教、中小学教师、中等专业学校教员。
《职业能力倾向测验（D 类）》：常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析，策略选择（教育 情境感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略的能力）等部分。
数量关系和资料分析题量减少，出现新题 型——策略选择。策略选择一般会陈述一个教育情景，考查考生面对各种问题的分析、处理能力，包括根 据情景采取恰当措施进行管理组织的能力、根据情景采取合适的方式与他人沟通合作的能力等。
《综合应用能力（D 类）》：运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题 的能力，师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。
报考事业单位的年龄、工作经历。
毕业时间节点 ：
（1）年龄计算的截止日期为 2019 年 5 月 19 日（如年龄要求 30 周岁以下，即为 1988 年 5 月 19 日及 以后出生，以此类推）。具体年龄要求请见《湖北省事业单位 2019 年统一公开招聘工作人员岗位表》（以 下简称《岗位表》）。
（2）毕业时间以毕业证填写的时间为准。2019 年 8 月 1 日以后毕业的学生一般不作为 2019 届毕业生 报考，博士研究生除外。
（3）工作经历时间的计算截止时间为 2019 年 8 月 1 日，“相关工作经历”一般指与相对应的岗位与 专业相关，具体界定由用人单位和主管部门负责解释。
（4）“三项目”人员服务期满计算截止时间为 2019 年 7 月 31 日。
教师招聘考试一般会分为三种科目：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。
(1)教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;
教育基础知识中：教育学与心理学是重点，教育学命题特点：比重较大、突出重点、注重广度、考查记忆;心理学命题特点：范围广泛、重点突出、注重理解、考题灵活;大家在备考教基时要有计划的进行复习，制作思维导图分阶段梳理、高整理频考点+专项突破、多刷题多总结回顾。
(2)公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;
公共基础知识的复习就要求大家在平时的生活中多积累，法律法规、时事政治的内容需要准确记忆。
(3)各学科备考时存在差异性的，不同的学科不能够一概而论。
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