单位申请工伤和个人申请有什么区别

如题所述

第1个回答  2024-03-29
申请的期限不同、申请主体不同、提交的材料不同等区别。
1、申请的期限不同:单位申请的期限是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,而个人申请的期限是在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。这意味着个人申请工伤的期限相对较长,有更多的时间来准备和提交申请材料。
2、申请主体不同:单位申请工伤的主体是用人单位,而个人申请工伤的主体是受伤员工或其近亲属、工会组织。这也意味着单位申请工伤时,用人单位需要承担更多的责任和义务,包括及时报告事故、提供必要的医疗救治和支付工伤保险待遇等。而个人申请工伤时,受伤员工或其近亲属、工会组织需要自行承担申请的责任和义务。
3、提交的材料不同:单位申请工伤时需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等材料。而个人申请工伤时需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明等材料,如果是由于交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的,还需要提交公安交通管理等部门的责任认定书或者其他有效证明。
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