能从基层脱颖而出的人，身上都有哪些特点？

Question

如题所述

Answer 1

      1.造自己的人际网

      人际关系在机关单位尤然重要，首先你要与人为善、真诚待人、宽以容人，不要与任何人发生冲突，对个别人要敬而远之，每一个人在民主测评的时候都会产生作用，这是最功利的想法，这也是做人应秉持的。其次谦虚礼貌一点，尤其是对老同志，不要看人说人话，见鬼说鬼话，两面三刀的嘴脸着实不好看 。再次重点搞好与同部门、部门领导和上级领导的关系。这个大家都会有体会，一百个人说你好不如你的领导说你好。如何搞好关系归根到底还是工作要干好，任务来了多承担一点，多为别人考虑一点，工作多动动脑子，为人处世气量大一点。

      2.善于展示自己的优势

      职场是一个拼实力的地方，但是光有实力别人看不到也是徒劳无功。要想在职场中脱颖而出，就要适度的展示自己的优势，要主动表现，才能让你的老板和领导看见你的价值。所以，要培养自己的自信力、表达力，要在适当的时机展示自己的工作才能，不要做一个默默无闻的“小透明”。大家都很忙，没人会去主动发掘你的闪光点。

      3.厚积薄发、有执着的毅力

      这些人往往对喜欢的事情比较专注。在适合他的场合里，就会脱颖而出。举个例子，一个很普通的小女孩，长相平平，成绩平平，但是她喜欢听歌唱歌，高兴了，悲伤了，都会唱歌，这个爱好一直伴随着她。就这样一路平平的上了一个一般的大学，大学需要新生表演节目，她就唱了一首歌，歌声里充满的情感和故事，一下子就在校园里脱颖而出。只要有学校的文艺活动，就有她的身影。所以对于自己的喜欢的，就要坚持，如果你喜欢看书，那就多看，越杂越好，这样可以让自己变得比较博学，里面的知识不仅可以帮助自己，也可以帮助别人。

Answer 2

有管理能力，能说会道，和领导的关系比较好，很多人支持，工作积极性比较高，所以才能够表现特别突出。

Answer 3

努力上进，坚持不懈，学习能力强，做事反应速度快，踏实肯干，等等都是他们的特点。

Answer 4

这些人的特征是非常认真细心，有领导能力，办事效率非常高，经常给公司提出建设性的意见，勇于指出领导的失误。

Answer 5

我觉得特别就是非常的努力，能够巴结领导，能够非常的圆滑，并且做事非常的低调，同时也非常的谨慎。