底薪2000绩效3000啥意思

Question

如题所述

Answer 1

是指某个工作岗位或职位的薪酬结构，其中包含底薪和绩效工资两部分。底薪为2000元，表示员工在没有考虑任何绩效因素的情况下，每月将获得2000元的基本工资，绩效工资为3000元，表示员工在完成工作任务并达到一定绩效标准后，将额外获得3000元的绩效奖励。