工厂月薪员工（中层干部）责任制，周一到周六上班时间超过12小时合法吗？

如题所述

推荐答案 2017-11-18

法律规定，标准工作时间是没日8小时，每周40小时，每周5天，每周至少休息一天。
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每天不得超过1小时，特殊情况下每天加班不得超过3小时，每月不得超过36小时。
但是发生自然灾害事故、生产设备等发生故障，影响生产和公共利益，必须及时抢修的，可以不受上述限制。
延长工作时间早支付1.5倍工资，周末要支付两倍，法定节假日三倍。
您看你的具体情况，有没有延长每月36小时以上。
望采纳

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第1个回答 2017-11-18

不合法，打12333举报!

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