我的就业协议书当时随便盖了个章子,现在正式工做该怎么办,另签劳动合同吗?

如题所述

1、收好就业协议书,留存好,做为以后发生争议时的证据;
2、只要工作条件、待遇、工资标准能达到你的要求,不必主动要求签什么合同,不签合同,对单位不利。(因为你有就业协议可做为证明劳动关系的证据)
3、平时工作时,收集好其它证据,如:考勤表或卡、工资表或条、出门证或胸卡等。
4、发生劳动争议,可以申请劳动仲裁,劳动仲裁不花钱。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2010-10-29
你的就业协议是什么地方颁发的啊,要是学校里面就不碍事,学校是为了提高升学率才出此下策的 啊
相似回答