领导对一个员工说，你性格内向，不爱说话，缺点不改变，不帮你加工资，谁知道今年就帮他加工资，为什么？

Question

4S店学修车，去年领导对一个员工，你性格你性格内向，不爱说话，你再混十年，也是小工，结果今年，他就升中工的，加工资了 由两千多加到四千多 ，为什么呢 ？

Answer 1

一个员工说你性格内向，不爱说话，缺点不改变，不帮你加工资，其实是领导是很在乎这个员工的，是想这个员工变得开朗一点，爱说话一点，让让变得更优秀，虽然他性格上有缺点，可能对他的，工作也是很认可的，所以就帮她加了工资，其实不管爱说话不爱说话，只要脚踏实地，勤勤恳恳的工作到哪儿？领导都看得起，因为领导的眼睛是雪亮的，做人也是一样，踏踏实实做事，勤勤恳恳的做事，真心实意的做人

Answer 2

因为作为服务行业来说的话，如果一个人非常的内向，不善于沟通，那么肯定对自己还有公司来说的话，肯定有一定的影响，所以必须得改变自己的缺点，对你发展才有很大的空间

Answer 3

这个领导属于面冷心热的人，他这样说的目的是为了鼓励这个性格内向的员工多和他人交流，并非有意为难这个员工的，员工如果表现出色，他依然会给这个员工加薪的，这是一个好领导。

Answer 4

说明领导很看重那个学员的技术能力，唯一的缺点是不爱讲话！指出后那个员工改变了一点，就加工资了！以示鼓励。

Answer 5

我觉得这个员工肯定是工作比较努力吧，这样他比较内向，不爱说话，但是他工作很努力很用心，而且对工作很负责任，所以就帮她加工资了。