想找到一份工作不难。想找到一份合适的工作就没那么容易了。这个时候你要做的就是放低自己的姿态，缓解自己的焦虑（待业的时候你说你焦虑吗），踏实的找一份自己专业对口的工作。
不难，如今想要找到一份工作还是比较容易的。
对于大学生来讲，要么毕业后找工作、要么就考研、或是考公务员、教资等。不少人都觉得，每年的毕业生那么多，还有研究生博士生，现在的工作是越来越难找，更别说什么合适不合适，你能找到一份工作就不错了。
但是，只要你足够有实力，就不怕找不到工作。有时候，除了你的专业知识，你的职业素养也间接影响了你是否能找到一份工作。
1、个人能力问题
有些人在大学生活中完全可以说是混时间，学到的只是凤毛麟角。现在就业压力这么大，你自己都没有良好的专业知识傍身，你咋找工作？就算你能通过面试，那还有实习期，有些人就是在实习期间被领导辞退的。
对于刚毕业的大学生，年轻就是你的资本，你可以先找一份门槛较低的工作，然后好好发展，让自己得到历练，最终让自己成长。
2、沟通表达能力
这可是最基本的。如果你都不能和人进行正常的沟通，不能把你想要说的完整的表达出来，那就更别说谈合同、谈项目这些事情了。所以，一定要把自己的沟通表达能力练好。
3、根本没做好找工作的打算
有些大学生，在大学就是玩呀玩，毕业了一点也不着急找工作的事。看着身边的同学一个个都去找工作，自己也随波逐流。但是请你仔细想想，你没有做任何准备、没有能力，你怎样和别人去竞争这个岗位。受到挫折了，也就放弃了。
4、外部环境——找工作的人越来越多
随着高校都在进行扩招，本科毕业生越来越不值钱。所以工作也就越来越难找。而且现在的考研大军人数也是逐年增高，这些人一旦毕业那就是更强的竞争对手，而且这个形势也是越来越严峻。
5、对薪酬要求过高
有些大学生眼高手低，还没找到工作呢，就先提出一大堆要求。这样你是找不到工作的。小编建议大学生在找工作之前，对相同行业的薪资进行一个调查，再对照自己的能力，要不然，就算你能被公司录取，自己又没有那个能力，还不是会被辞退。
要想找到工作，不仅自己的能力要强，而且还要有一定的职业素养。好的职业素养会为你的职业生涯添上浓墨重彩的一笔。找工作是你自己的事情，你自己一定要重视起来，而且一定要调整好自己的心态。
其实，现在要想找一份工作并不难，不是非得说一定要找到一家大公司、高薪厚职、福利好的工作才去做，可以先找一份合适的工作先做着，要让自己先有工做，有收入能自己养活自己，这才是最重要的，之后有机会可以再换一份更好的工作。