这个单位一般，可以说是冷衙门。不过山不转水转，先考上再说。工作岗位会随着你的能力和机遇不断变化。建议你不妨把眼光放长远一点，这样对你会有好处的。因为这个部分冷，所以考上相对容易点，这是一。二是这个部门和文字打交道多，对你提高写作水平有帮助，你知道很多时候笔杆子好的人，职场发展也比较好。
主要职责：
（一）贯彻党和国家关于行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理法规、方针、政策和省、市有关规定；拟订全市机构编制管理的规范性文件并指导定施；指导、协调全市各级行政管理体制改革、事业单位管理体制改革和机构改革工作；拟订全市各级行政管理体制改革和机构改革的总体方案，审核市直部门、事业单位和县（区）机构改革方案。
（二）负责统一管理全市各级党政机关，人大、政协机关，法院、检察院机关，各民主党派和人民团体机关的职能及其调整工作；统一管理市级各事业单位的职责配置及其调整工作；协调市直部门之间、事业单位之间、市直部门与县（区）之间的权责划分。
（三）承担领导职数和人员结构管理工作。审核市、县（区）、乡（镇）机关和市直事业单位领导职数限额；审核市、县（区）机关事业单位县级领导职数；审核审批市直机关内设机构及科级事业单位领导职数；审核审批市直党政机关，人大、政协机关、法院、检察院机关，各民主党派和人民团体机关科级及以下人员和市直事业单位的人员结构比例。
法律依据：
《中国共产党机构编制工作条例》 第六条
各地区各部门党委（党组）必须服从党中央对机构编制工作的集中统一领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决落实党和国家关于机构编制工作的方针政策和决策部署，严格执行党和国家关于机构改革、体制机制、机构、职能、编制和领导职数等规定，确保中央令行禁止、政令畅通。 各地区各部门党委（党组）根据规定的职责权限，负责本地区本部门的机构编制工作。 地方各级党委设立机构编制委员会，管理本地区机构编制工作。各部门各单位应当明确负责机构编制工作的机构和人员。 乡镇、街道的机构编制事项由上一级机构编制委员会管理。
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