视察和调研有什么区别?

如题所述

1、侧重点不同:代表视察主要是就某一方面或者某一阶段的工作进行巡视察看,了解相关法律、法规和决议、决定的实施情况,为审议议案和报告做准备。专题调研主要是针对特定的问题,通过深入调查、分析和研究,形成对策建议,供人大及其常委会和有关部门参考决策。

2、选题不同:视察的选题比较宽泛,关乎国家大局、人民群众关注的问题、都在可选择的范围之内,专题调研则必须根据少而精的原则,确定在一个客观上有条件调查、主观上有能力调查的具体专题,太空泛或者缺少人才支撑的题目不会收到好的效果。

3、开展时机不同:视察由于重在了解有关法律、法规和决议、决定的实施情况,因此开展的时机一般在事后,专题调研重在提出有前瞻性、科学性和可操作性的建议,为决策提供依据和参考,宜在事前进行。

扩展资料:

注意事项:

进行需求调研时,售前人员要充分保持自信(即使是装的),富有精气神,给客户一种舒服的感觉。

要通过销售等途径了解沟通交流的对象情况,包括性别、职位等背景材料,越详细越好,这样在交流时可以更有针对性。

交流时要针对客户急需解决的问题进行,不宜随意扩大问题范围,因为客户可能只有有限的资金,如果随意扩大范围,可能会给用户挖一个坑。

参考资料来源:百度百科-视察

参考资料来源:百度百科-调研

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第1个回答  2021-07-28

视察和调研的区别如下:

1、侧重点不同:代表视察主要是就某一方面或者某一阶段的工作进行巡视察看,了解相关法律、法规和决议,决定的实施情况,为审议议案和报告做准备。专题调研主要是针对特定的问题,通过深入调查,分析和研究,形成对策建议,供人大及其常委会和有关部门参考决策。

2、选题不同:视察的选题比较宽泛,关乎国家大局,人民群众关注的问题,都在可选择的范围之内,专题调研则必须根据少而精的原则,确定在一个客观上有条件调查,主观上有能力调查的具体专题,太空泛或者缺少人才支撑的题目不会收到好的效果。

3、开展时机不同:视察由于重在了解有关法律,法规和决议,决定的实施情况,因此开展的时机一般在事后,专题调研重在提出有前瞻性,科学性和可操作性的建议,为决策提供依据和参考,宜在事前进行。

进行需求调研时:

售前人员要充分保持自信(即使是装的),富有精气神,给客户一种舒服的感觉。

要通过销售等途径了解沟通交流的对象情况,包括性别,职位等背景材料,越详细越好,这样在交流时可以更有针对性。

交流时要针对客户急需解决的问题进行,不宜随意扩大问题范围,因为客户可能只有有限的资金,如果随意扩大范围,可能会给用户挖一个坑。

以上内容参考:百度百科-视察

以上内容参考:百度百科-调研

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第2个回答  2018-07-11

视察是领导对下属、上级对下级的工作进行检查指导的,是居高临下的。


考察是到某一地方或单位去学习他们就某事的做法经验,平行、下行都可。

拓展资料:

    察看;审察。

《书·尧典》“平在朔易” 唐 孔颖达疏:“平均视察北方岁改之事。”

明 宋濂《凝道记·五矩符》:“是夕也, 惠王 之后蛭出,故其心腹之疾皆愈,天之视察不可不察也。”

2.巡视纠察。

清 李渔《蜃中楼·点差》:“我们虽然官拜御史,为朝廷视察之臣,只是如今 李义府 专权,事多掣肘,如之奈何?”

3.考察;上级人员到下属机构检查工作。

郭沫若《洪波曲》第十章二:“ 武汉撤退前,我们只分别派人去视察过一次。”

茅盾《子夜》七:“ 吴荪甫一怒之下,就坐了汽车亲自到厂里去视察。”

魏巍《东方》第四部第二四章:“他老人家还亲自到处视察。”

造句:

(1) 领导干部视察工作要深入基层,了解实情。

(2) 他们向领导汇报了视察各市的卫生情况。

(3) 上级领导将会在下周莅临我校视察。

(4) 干部到基层视察工作,要仔细了解情况,不能走马观花。

(5) 听说中央领导要来学校视察工作,校园里立刻沸腾起来。

出处:出自《汉书·平帝纪》:“二千石选有德义者以为宗师,考察不从教令、有冤失职者。”

造句:

一、今年南极考察队又有了新的收获。

二、哥哥这次以随从人员的身份出国考察。

三、考察队员来到终年积雪的南极,建立了考察站。

四、爸爸随着考察队去南极探险,收获很大。

五、老师经常考察我们的学习情况。

第3个回答  推荐于2019-10-15

1、视察重点是察,视察是领导等到某地方考察观看,只是走一圈看看情况。这就需要领导必须也是业内人士,说白了就是同行的专家,视察可以是大领导不是本行业的人员;                       2、调研重点是研, 调研是调查研究的文章,主要是从理论和实际上取得意见和建议,考察是要有结论和借鉴指导作用。

1、视察工作一般是检查成果或督促“一府二院”开展工作。在同一时间,视察的专题可以是一个也可以是多个,一般常常是多个项目。开座谈会时,参加人员除地方领导外,还有地方政府部门的很多委局领导,这是视察工作一个明显的特点;                                                           2、调研工作则强调少而精的原则,主题要明确,一般只选一个项目调研。如:调研水利工作。参加座谈会时,基层参加人员,除去基层领导,无论是陪同或座谈人员,基本都是水利系统的工作人员。这是调研工作的特点。从目前情况来看,视察工作全国开展的都比较完善,既有各级人大常委会组织的集中视察、分散视察,也有人大代表自主开展的持证视察。人大代表持证视察,来源于《代表法》规定的人大代表基本权力。但是调研工作,目前,却仅有各级人大常委会组织的调研一种方式,人大代表自主调研制度尚未确立,虽有代表提出,然而目前仍还处于探索阶段;                                                                                                                    3、另一方面,视察工作和调研工作,其最终要求的结果也有所区别。视察工作可以向被视察单位提出批评意见和建议,但不一定要形成文字报告;调研工作却一定要形成文字报告,要对调研原因、目前的状况、存在的问题和需要改进的意见等形成详细的文字报告;                       4、 因此,视察和调研是二种不同的工作模式。如果说视察是一种工作汇报、总结,是一种浅层次,泛泛的考察,那么调研工作就是一种让人大代表更深入接触实际,更持久关注调查对象的履职行为。

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第4个回答  2022-11-01
视察和考察的区别主要体现在:视察是领导对下属、上级对下级的工作进行检查指导的,是居高临下的;考察是到某一地方或单位去学习他们就某事的做法经验,平行、下行都可。
视察造句:领导干部视察工作要深入基层,了解实情。为改变贫困地区的落后面貌,县长经常到基层视察,做调查研究。上级领导将会在下周莅临我校视察。
"考察造句:这些年,为了考察恐龙化石,我跑遍世界各地,四海为家。他不远千里,到边疆去考察。你要看一个国家的文明,只需考察三件事:第一看他们怎样待小孩子;第二看他们怎样待女人;第三看他们怎样利用闲暇的时间。
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