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社保次月补缴算中断吗
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推荐答案 2023-04-16
根据中国社会保险法的规定,用人单位应当在每个月的15日前将上个月的社会保险费用缴纳给社保机构。如果单位没有按时缴纳社保费用,就会被视为拖欠社保费用。
如果用人单位在当前月份的15日后、下一个月份的15日前补缴社会保险费用,则视为中断缴纳,而不是拖欠社保费用。中断缴纳的情况下,用人单位需向社保机构提交申请并承担相应的滞纳金或罚款。
因此,社保次月补缴不算拖欠社保费用,但需要承担相应的滞纳金或罚款。建议及时缴纳社保费用,避免因拖欠或中断缴纳导致不必要的经济损失。
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其他回答
第1个回答 2023-04-16
不算。
社保缴纳有一个宽限期,即在规定的时间内补缴社保费用不算中断,但需要额外支付一定的滞纳金或罚款。
社保就是社会保险的意思,指为丧失劳动能力,或暂时失去劳动岗位,或因为身体健康原因而导致损失的人员的所提供的收入或补偿保障。
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