你好,年 终 总结就是要归纳这一年的工作,给一个结论。按照一般人的年 终总结,那肯定是要给领导、公司汇报这样的结论:这一年我干得很好。干得很好,那你要证明你干得很好,就要把个人年 终 总结写好!如何写好呢?简单来说,也像写简单的议论文一样,理清楚几个要点就行。
一、思路要明确:这一年“做了什么?如何做的?做的如何?”
按照逻辑思路回答好这三个问题。
(1)做了什么?
把这一年做的工作进行归纳。所谓归纳,就是按照一定方法把这一年的工作分门别类。归纳的释义如下,可以看出就是为了让工作展示得更有条理,你可以按照时间、重要程度、主次、各项指标、各种问题、不同类别等进行分类,也可以列表,也可以注意表述,重点就多表述,不重点就简要明了。如果各项工作有业绩、数据、指标,那么可以作图,一目了然、条理清楚,归纳得明白易懂又充实丰富。
(2)如何做的?
讲的是过程,工作过程。工作过程的描述,是个人工作量和能力的展示,是工作广度和深度的展示。尤其是重要工作,需要表述一下工作是怎么推进的,过程的曲折、收获、经验方法。可以让整个年终总结显得更“实”,夯实,觉得你确实付出了辛苦,确实有这样的能力,如果只是展示你做了什么,就显得有些浮于表面了。
(3)做的如何?
如何做的,讲的是“实”,那么做的如何,讲的是“虚”,这里所谓的虚,就是要做锦上添花的事,要表功。你归纳了做的工作,讲了怎么做的,过程很有货,但最终的结果呢,肯定要开出花来,这样才更耀眼。所以一定要把你取得的成绩展示出来,你的业绩、价值,给公司带来的效益、贡献,都要“表功”展示出来。
当然,如果做得还不是很好,也可以简单提一下,总之过程是付出了,是吸取了教训经验,表示一下以后会做得好,会越来越好。
二、结构要清晰:按照四步法,四个步骤来建立结构
(1)做法及成绩
(2)经验体会(收获)
(3)存在问题与不足
(4)下一步(下一年)计划
三、内容上要做到全面、主次分明
作为年终工作总结,最好越全面越好,领导肯定希望看到你这一年工作做的多,做的重,你当然要展示出来,但不要流水账。一定要主次分明。
还要注意的一点是,工作内容一定要客观,不能过于美化,否则反而适得其反,毕竟你做了啥领导不是全部知道,也知道七八成。不夸大、不缩小,但尽量面面俱到。
祝你工作顺利。