劳务公司招人的好办法?越多越好。

如题所述

  一、劳务派遣公司如何招人。

  1、首先与用工企业沟通,确定企业需求的岗位,然后进行岗位编制,说明应聘须知。

  2、劳务公司在招聘网上公布信息,针对企业需要岗位对口人才,要主动打电话咨询应聘者意见。

  3、到人才市场上发布招聘信息,参加人才市场组织的招聘会,在会上招聘人才。

  4、劳务机构与学校的招生就业处沟通,直接去学校招聘。

  5、劳务派遣公司与同行的一些有合作,人才派遣公司需要的人它们帮忙送,它们需要的人劳务公司有的话也帮忙送,双赢。

  二、为什么企业招聘的人没有劳务公司的多。

  为什么企业招人难而劳务派遣公司招聘却轻而易举呢?相信这个问题,很多人都想知道答案,其实无它的,企业的专业不在招聘,派遣公司作为一家人力资源公司如果连赚钱的本领都没有的话,又如何赚钱呢?还有企业是需要这个岗位的人才它才会去招聘,也就是临急抱佛脚,而派遣公司呢,它一定的人才储备,只要企业委托广东招才通派遣人才,招才能第一时间就在储备人才库中筛选符合企业用工人才派遣到企业,这样速度上就快了很多,还有很多企业人事只是在网上发几篇招聘信息就等着别人投简历,这样做这多于被动了,而派遣公司呢它是主动出击寻找人才,所以效果方面也是有一定的分别的。

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第1个回答  2019-03-02
我之前去的那种公司就是用58同城在招人啊,在58上购买别人的简历然后电话给人家,会来的自然也就会来,不过过来他们把那些之前购买过的数据导出来了然后请人做了一个类似58同城的招人网站,帮忙找工作,其实也就是招人去厂里的那些比较多,你看看有资本的话可不可以弄一个呀。本回答被网友采纳
第2个回答  2021-03-03
劳务公司是指根据劳动力市场的需求,向社会招收一些具有劳动能力,并符合市场需求条件的人员作为该公司的劳务人员,然后再把这些劳务人员转租或派遣给其它的的用人单位,从中获取劳动力差价的企业。劳务公司实际上是将劳动力作为一种特殊的资产,通过对劳动力资产的运作而从获取企业利润。

应答时间:2021-03-03,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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第3个回答  2019-05-28
北京市有家岀国劳务的公司,不知道是不是真的,求解
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