1、档案是一定要转入公司，例如我们所去的单位是政府
机关单位或者是有
事业编制的单位，那么在我们入职之前是需要进行政治审查的，这个时候需要我们提供档案，所以遇到这种情况我们必须将档案放在单位，否则我们就会失去这样的工作机会。
2、另外公司可以接受档案，那么如果目前的新单位比较适合自己，我们也很满意，那么新单位需要我们的档案，我们就可以申请
调档函，将我们的档案从
人才市场调往新单位保存。在新单位保存档案，可以方便我们以后的
工龄的计算、转正定级、升职加薪、社保和
养老金的办理，之后的企业福利待遇我们就不用担心了。这也为我们以后在工作中省去了很多麻烦。
3、如果我们觉得新单位自己并不喜欢，打算在近期跳槽，那么建议不要将自己的档案新单位，这样在我们离职的时候就会省去很多麻烦。我们的档案不会被调来调去，有些企业甚至在离职的时候将我们的档案再交到手里，这样我们再去存入人才市场就会相当麻烦。所以我们可以将档案就放在人才市场里，这样方便我们找下一份工作。
拓展资料：
如何解决死档问题：
1、如果死档的原因是档案丢失。我们需要想申请档案遗失的材料，然后我们带着申请材料去学校把档案里面的材料补办好，学校审核通过后会加盖公章。我们可以将其交到就业指导中心密封，然后交到人才中心存档，这样才算是激活成功。
2、如果原因是在自己的手中。这就比较麻烦了，需要我们先打电话询问人才市场具体的流程，申请存放。
3、如果是因为一直放在人才中心没有理会。遇到这种情况我们可以直接去存放我们档案的人才市场咨询，然后按照工作人员的指示办理激活手续就可以了。