原来公司给我上的三险是失业、工伤和养老合法吗？

Question

如题所述

Answer 1

现在都要求交五险了，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

Answer 2

1、根据《劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
2、如原单位拒绝或拖延转出社保，可以申请劳动仲裁。