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华为外派员工提前回国有影响吗
如题所述
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推荐答案 2022-12-06
你好，亲亲。
华为外派员工，如果和公司领导协商好了，是可以提前回国的哦！
如果是私自提前回国，那么，会影响你的个人考核。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
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华为外派
海外
员工外派有
时间要求吗
答：
华为外派是三年哦 外派员工工资很高，但是在海外做久了，国内的人脉关系都断掉了，
如果有一天选择回国，基本是重新来过
，所以如果想多赚些前就出去，如果经济条件还可以，建议不要选择出国，出了钱多些，对自身发展没有什么太多益处
华为
的海外部
回国
可以有工作吗
答：
除华为特别规定，则需重新面试
。如果在华为海外部想回国内华为公司上班，如果华为有相关政策，海外员工国内给工作机会，那便可以。但如果没有规定，则需要依国内标准重新面试。
...现在想
回国
工作。想问问这个开除会对回国求职
有影响吗
?尤其是...
答：
其次，国内的行业基本上很那背调到国外的机构，而且你这个开除的性质并不是有严重的职务犯错导致，
不会有很大的影响
。如果是找到对应加拿大合资的企业，可能会对你之前国外的工作感兴趣，背景调查也是有必要的。尤其金融行业，很在意个人的从业经验及个人信誉情况。
华为
本科销售
外派
一年
回国
几次
答：
华为本科销售外派每年都会有回国休假的机会
，不过总的年限不定，起码三年1、可能根据合约内容，工作两年或者三年五年的就可以回来了2、可能因为熟悉了国外的环境和高工资，回来之后面对各种问题，所以最后就在国外定居了在企业业务领域，华为践行业务驱动的ICT基础架构(BDII)行动纲领，引领企业IT向云架构和企业...
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