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一天上班15个小时合法吗
一天工作15个小时违法吗
答:
一天工作15个小时是违法的
。劳动者上班是有时间限制的,劳动者原则是每天工作8小时的,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,每天工作13小时,一周工作时间就超过44小时,所以是违反劳动法的。《劳动法》规定每天只能加班1个小时,有特殊情况每天加班时间不得...
每天工作15个小时违法吗
答:
一天工作15个小时是违法的
。每天上班15小时违反劳动法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。8小时以外的加班工资计算方式如下:(1)用人单位在法定节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的30...
一天
上
15个小时
班
算违法吗
答:
法律分析:每天上班15小时违反劳动法
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 用...
一天
上
15个小时
班
算违法吗
答:
每天上班15小时违反劳动法
。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。违法行为又称“无效行为”。不合法行为的一种。违背法律规定的行为。与客观上不合法行为不同之处在于,行为人在实施该行为时主观上有过错,从而使法...
劳动法 连续
上班
时间有规定吗?
答:
劳动法对于连续上班时间没有具体的规定,
但是连续工作15个小时是不合法的
。根据《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因...
一天上班
时长长达
15个小时
,上一天休一天,这种班制是否
合法
?
答:
一:班制虽然不
合法
,但是有很多人愿意去从事这样
的工作
。
一天
总共就24个小时,
15个小时
都用来
上班
,对人来说非常累。上一休一这样的班制是不合法的,但是依旧有人趋之若鹜。二:存在即
合理
,不是每一家公司都会有朝九晚五、双休的工作制度。不管是什么样的上班时间,都会有人去从事这份职业。出于不...
我
一天上班15个小时
,没有休息日,国定假也没有休息日,(但有三天工资...
答:
违法
劳动法,可以到单位所在地的劳动监察大队去投诉
在央企工作,
每天工作15个小时
,还没有休息,这样
合理吗
?
答:
首先,
每天
八
小时的工作
制度是劳动法规定的。工作人员的法定工作时间如果超出了工作时间,进行加班一定要有加班费,而且每周至少要有
一天
的休息时间。如果连续工作,并且每天还
工作15个小时
不休息,这样是违反劳动法的,可以进行劳动仲裁或者是向法院提起诉讼,维护自己的
合法
权益。其次,由于人的身体能量是有限...
在工厂
上班
是计时工资
一天
上
15小时合法吗
?
答:
你在工厂
上班一天
上
15个小时
,肯定是不
合法
的,违背了劳动法规定,劳动法规定是一天8
小时工作
制嘛,就算是加班那也不能天天是这样15个小时,所以说你如果觉得他们是不合法的,可以给工厂提出建议。
每天工作15个小时
能坚持多久
答:
一周左右。
每天上班15小时
,身体肌肉麻痹腰身也会酸痛,坚持一周左右就很难再坚持了。根据《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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