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企业社保可以只交一个月吗
养老保险可不
可以只交一个月
,就不交了。
答:
不可以
。根据规定,是要缴纳社保满十五年,退休可每月领取养老金。如果是在职人员,单位必须依照相关规定按时缴纳员工的社保,不缴纳或者少缴纳是违法的。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量,将导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被当作小信号予以切除(如差压式流量计),这对供方来说都是不...
可以
买
一个月
的
社保吗
?
答:
买一个月的社保不具备任何权益,无法享受社保的权益,没有意义,建议按月缴纳社保
。社会保险是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。办理社保的流程:各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份...
社保可以一个月一个月
的
交吗
答:
法律分析:可以的
。一般保险缴费是按照上一年的下半年和下一年的上半年作为一个年限缴纳的,所以在这个范围里可以连着几个月缴纳。但是社保中断后未补缴欠费的,是同重新参加医疗保险,中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。各个地方规定不一样,具体请咨询当地。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第一...
企业社保
就
交一个月
给退吗
答:
不能
。未达到养老保险待遇领取年龄前,不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。缴纳的基本养老保险费不能提前支取,但符合下列条件之一的可以办理一次性支付:参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保...
社保只交
了
一个月可以
不要吗
答:
可以的
,社保可以申请退保的。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为...
员工15号以后入职的单位
缴纳
下
个月
保险,那么
可以
要求单位缴纳下个月保险...
答:
企业
缴费是能缴一个月的,绝不会缴两个月。给钱都不行。因为多缴一个月,是需要修改员工的入职时间的。这一点,企业是拒绝的。加上,多替员工
缴纳一个月
的,企业需要缴更多的钱,自然不愿意。职工与单位建立劳动关系之日起,就应该为职工
缴纳社会保险
,没有15号前后的说法。《社会保险法》第五十八...
职工
社保只交
两
个月
答:
这两种情况下
缴纳社会保险
费吗?习惯性的说法是当然要缴了。理由是社会保险费从工作之日起缴纳,一是政策的规定,二是社会保险经办部门的要求,三是职工个人的愿望,四是
企业
多年来就是这么缴的。这难道还有什么疑问吗?然而事情就怕较真儿。当工作不满
一个月
的劳动者真的要求用人单位为他缴纳不足一个...
杭州
社保交一个月
就
可以
用了吗?
答:
杭州
社保交一个月可以
报销的。
缴纳社保
的次月就可以享受社会医疗保险。如果有社保卡可以实时结算,不需再另行报销,如果还没有社保卡可以保留就医的收据,拿收据到单位,有单位到社保机构报销。
社会保险
是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济...
企业
职工
交一个月社保
转灵活就业,
可以
50岁退休吗?
答:
女性职工如果曾经在
企业
按照企业标准连续
缴纳
养老保险费满五年,转个体灵活参保缴费的也可以50岁退休。
我在公司干了五个月,
公司只
给我交了
一个月
的
社保
,请你公司怎么赔偿我...
答:
第八十二条 用人单位自用工之日起超过
一个月
不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。这里的“
缴纳社会保险
”,司法实践中一般理解为足额,如果...
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