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劳动监察流程及所需材料
去
劳动监察
大队
需要
准备什么
材料
答:
1.带好自己的身份证、投诉证据,去劳动监察要求立案
;2.劳动监察部门办理立案手续,填写劳动监察受理登记表;3.调查取证;4.下达限期整改指令书;5.制作处理处罚决定书;6.送达当事人。综上所述,在去劳动监察大队投诉的时候就要准备好上述这些材料。当然在办理的时候就要按照相应的流程进行,否则监察大...
劳动监察
大队受理
流程
答:
劳动监察大队的受理流程主要包括案件接收、案件审查、立案、调查取证、调解或处理以及结案等环节
。劳动者或用人单位可以通过现场、电话、网络等方式向劳动监察大队提出投诉或举报,劳动监察大队在接收到投诉或举报后会按照相关法律法规和内部程序进行处理。一、案件接收 劳动监察大队设有专门的接待窗口或在线平台...
劳动监察
大队投诉拖欠工资
需要
什么
资料
答:
劳动监察大队投诉拖欠工资,
通常需要以下资料:1、劳动合同或劳动关系证明;2、工资支付凭证,如工资单、银行转账记录等
;3、劳动者提供的证明其劳动的证据,如劳动者提供的工作记录、考勤记录等;4、其他与劳动关系相关的证明材料,如离职证明、解除劳动关系证明等。劳动监察大队投诉拖欠工资的流程如下:1、...
劳动监察
大队受理
流程
答:
1、当事人投诉或举报;2、填写登记表;3、提交证据材料;4、劳动监察大队进行调查
;5、调查完成后,作出决定;6、将处理处罚决定送达被举报单位。一、劳动监察大队受理范围如下:1、违反劳动保障法律的行为发生在2年内的;2、有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动...
去
劳动监察
大队投诉
需要
带什么
材料
答:
一、去劳动监察大队投诉需要带什么材料
身份证及复印件一份、所签订的劳动合同一份(或其他能证明双方具有劳动关系的书面证据)
。二、去劳动监察大队投诉流程 (1)带好自己的身份证、投诉证据,去劳动监察要求立案; (2)劳动监察部门办理立案手续,填写劳动监察受理登记表; (3)调查取证; (...
去
劳动监察
大队投诉
需要
什么
材料
?
答:
去
劳动监察
大队投诉
需要的材料
如下:1、投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书,投诉文书应当载明下列事项:(1)诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况;(2)...
劳动监察
大队投诉举报
流程
答:
劳动监察
大队投诉举报
流程
如下:1. 收集证据:如果您认为自己的劳动权益受到侵害,首先要收集证据,包括工作合同、工资单、加班记录、福利待遇等。2. 联系劳动监察大队:您可以直接拨打当地劳动监察大队的投诉举报电话,也可以到劳动监察大队现场投诉。3. 提交投诉
材料
:在投诉时,您
需要
提交相关证据材料,包括...
劳动监察
案件办理
流程
答:
劳动监察
案件的办理
流程
通常包括以下几个步骤。接受举报或投诉。劳动监察机构接受劳动者或用人单位的举报或投诉,并进行登记。1、审查
材料
。劳动监察机构对举报或投诉材料进行审查,包括是否符合受理条件、材料是否齐全、是否符合法定形式等。2、立案调查。对于符合受理条件的举报或投诉,劳动监察机构应当立案调查...
到
劳动监察
大队投诉
需要
带什么
材料
?什么
流程
视频时间 01:48
劳动监察
立案
流程
答:
劳动监察
部门受理案件的
流程
:1、首先当事人到劳动监察部门投诉或举报;2、然后填写登记表:投诉人(举报人)姓名、联系地址、电话,被举报(投诉)单位的违法事实,被举报(投诉)单位的名称或姓名、联系地址、邮编、电话等;3、接着提交证据
材料
;4、最后等结果。委托会计师事务所对用人单位工资支付、...
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