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工作没满月公休有工资吗
不满月工资
怎么计算
答:
法律分析:不满一个月工资按实际出勤天数计算
。工资,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工作时间不满一个月的,应当按照出勤天数计发工资报酬。法律依据:《国家劳动和社会保障部》...
离职时
没满月
,
公休
扣钱么?
答:
2500/21.75=114.94,这个是你每天上班的工资,不含周末
。也就是说,正常周一到周五上班,周六周日休息,每天上班应该是114.94元/天。总而言之,如果你11月上了28天班,肯定还要有加班工资。如果公司拒绝支付,你拿好劳动合同和你自己的考勤记录,直接去劳动仲裁(咨询电话:12333)就可以了,这是免费...
一个月3000
公休
4天,我从10号
上班
,休息2天,端午节1天,怎么算
工资
?
答:
有公休的话,一般都是比较正规的企业,即使是节假日或者周末也是算工资的
。一个月30天月薪3000就是一天一百块钱工资,你从10号上到月底就拿20天工资两千块。
...如果遇上节假日,还碰上这个员工当月请假,又
不满月
离职,该怎么计算...
答:
3、劳动者如果有加班,依法计算加班费;4、劳动者请假,按不同假别计算:事假无薪,病假依法支付病假工资
。根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日...
...那我这个月只能开18天的
工资吗
? 而
不
是20天?公
答:
你好,
没有那麼简单的
,,你所以的满勤奖,伙食补贴,都会没有,,可能是18天,,也有20天,,这个得看你所在酒吧的规章制度,,就是这麼简单,,
工资
已发,补加班费的计算方法
答:
其实您讲的2种方法,实际上是一种。但是您没有理解计薪日的概念。一个月正常出勤的话,周六周日是
不
计发
工资
的。那么这天
上班
,要算一天,但这一天已经在21.75天之外了,如果这么计算的话,那只要再补1天加班费,其实就是在21.75天外增加2天。最终的结果还是2000/21.75*2的结果。因为全月劳动...
月工资3600元,每月休息4天,请用他还给你算
满月工资吗
?
答:
如果每月有4天的
公休
,那么每月3600块钱
工资
,他应该是给你按
满月
算的。
没干满一个月离职可以享受3天的
公休吗
答:
不
可以的,你都
还没有
转正,这是不可能的
假如有2天的
公休
你请了3天的假是扣一天的
工资
还是扣3天的!我
上班
的这...
答:
你应该就请一天假呀,为毛要说三天呢?你指定
公休
的前后天请假
不
是没这事了?
2月份只有28天
工资
怎么算
答:
b.加班
工资
的计算: 每天延长
工作
时间的加班工资:(实际工作时间-8小时)×小时工资×150% 法定
公休
日的加班工资:日工资×200% 法定节假日的加班工资:日工资×300% c.请假应扣工资的计算:应扣工资=月工资收入÷21.75×请假天数 并且工资月结的话,是按月算的
不
是按天算的。就算一个月只有20...
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