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无全勤什么意思
全勤
的标准是
什么
答:
按照公司或组织规定的出勤时间,无缺勤、迟到、早退等情况,完全履行工作职责的状态
。一、全勤的定义与基本要求 全勤通常指的是员工在规定的出勤时间内,始终保持在岗状态,
没有发生任何形式的缺勤现象
。这包括正常工作日、加班日以及可能存在的特殊工作时间安排。员工需要按照公司或组织的规定,准时到达工作岗...
请教在考勤制度中
全勤
与满勤有
什么
区别?
答:
不迟到,不早退,有事请假,全勤指的是在某一个时间段内:如每月没有旷迟到早退的情况
;到岗情况分满勤、迟到、早退和旷工四类,满勤指的是只要是从上班时间到下班时间当班时间全部在位的情况。
全勤
是
什么意思
答:
全勤就是指当月规定的休息日外全出勤、没有请假、旷工、没有缺勤的就是全勤
。比如某月共30天,其中有8天为周六周日休息日,22天工作日,8天休息日都正常休息了,22天工作日每天正常出勤没有请假,当月为全勤。满勤指的是当月包括休息日在内的每天均出勤。比如某月共30天,其中有8天为周六周日休息日...
事假一天
无全勤
病假一天以内有全勤200 迟到两次以上没全勤公式怎么设...
答:
看一下你的表格,理解一下意思啊:
事假1天(含1天)没有全勤奖;或病假1天以上(不含1天)没有全勤奖;或迟到两次以上(含2次)没有全勤奖
,以上三种情形任意一种满足都没有全勤奖。那么,可以用如下函数:IF(OR(E2>=1,F2>1,G2>=2),0,200)需要注意的是,事假、病假、迟到次数这三列的单...
全勤
与满勤的区别是
什么
?
答:
全勤是指当月规定的休息日外全出勤的称全勤.例如9月份公司规定可休息4个礼拜天
,如果休了4个礼拜天后,其余时间无缺勤请假的,则可为9月份全勤。满勤是指当月规定的休息日而从未休息缺勤的称满勤.例如9月份公司规定可休息4个礼拜天,如从未休息过,则为9月份天天正常出勤上班.则为9月份满勤.概述 编辑 定...
全勤
跟满勤有
什么
区别?
答:
没区别,都是指在工作中
没有
迟到,早退,旷工,请假,全部出勤的
意思
。满勤,汉语词汇,拼音mǎn qín,通常指的是在统计阶段内没有迟到、早退、旷工、请假等状况,全部时间都出勤。
全勤
,读音quán qín,汉语词语,基本意思为规定的工作或学习日里全部出勤。
全勤
与满勤区别
答:
全勤
是指当月规定的休息日外全出勤的称全勤.例如9月份公司规定可休息4个礼拜天,如果休了4个礼拜天后,其余时间无缺勤请假的,则可为9月份全勤。满勤是指当月规定的休息日而从未休息缺勤的称满勤.例如9月份公司规定可休息4个礼拜天,如从未休息过,则为9月份天天正常出勤上班.则为9月份满勤.全勤与满勤是...
劳动法对
全勤
的定义
答:
2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖。3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖。4、不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。5、新员工在试用期内
无全勤
奖。综上所述,全勤奖是公司给员工的一种奖励、一种福利,是为了鼓励努力工作、为公司尽心尽力的员工的...
全勤
是不是请假一次就
没有
了
答:
2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%
全勤
奖。3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖。4、不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。三、员工请假制度的规定:1、员工请假制度的规定一般为事假按照基本工资处以21.75扣除,病假和年假不扣除基本工资。2、员工需要请事假...
迟到一个小时,这个月的
全勤
奖就
没有
了吗?全勤奖到底是
什么意思
?
答:
因为你迟到了,所以不能算是全勤。根据全勤奖规定你违反了全勤奖规定将不予发放。全勤奖是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度。全勤奖奖金额度由各公司自主制定。就是不能迟到早退,如果迟到早退就
没有全勤
奖了...
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