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法定每日工作时间
我国目前
法定工作时间
是职工
每日工作
几小时每周工作几小时
答:
法律分析:法定工作时间是职工每日工作8小时、每周工作40小时
,任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在
一昼夜和一周内从事劳动的时间
。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应...
我国目前
法定工作时间
是职工
每日工作
多少小时每周工作多少小时_百度...
答:
法律分析:职工每日工作8小时、每周工作40小时
,任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。实行不定时工作制的劳动者,不适用延长工作时间发放加班工资的规定。但需要注意的是,实行不定时工作制的职工在法定节假日被安排工作时,企业需支付加班费。对于实行不定时工作制劳动者,企业应当根据标准工时制度合理确...
法律规定正常上班
时间
答:
法律分析: 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度
。加班费按照普通休息日两倍工资,国家法定假日三倍工资支付劳动者工资。因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。 用人单位应当保证劳...
法定工作时间
每天多少小时
答:
法律分析:每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
法定工作时间
每天多少小时
答:
职工每日工作8小时、每周工作40小时
,任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。延长工作时间的情形:1、在法定节日和公休假日内工作不能间断,必须连续生产、运输或营业的;2、必须利用法定节日或公休日的停产期间进行设备检修、保养的;3、由于生产设备、交通运输线路、公共设施等临时发生故障,必须进行抢修...
国家规定
工作时间
每天几小时
答:
法律分析:国家规定
每日工作
不超过8小时。下面将
法定工作时间
分为年工作日、季工作日以及月工作日进行计算。1、年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天。2、季工作日:250天÷4季=62.5天/季。3、月工作日:250天÷12月=20.83天/月..法律依据:国务院 《国务院关于职工工作时间...
中国
法定工作时间
多长
答:
法律分析:我国的法定工作时间是每日
不超过八小时
、平均每周不超过四十四小时。如果用人单位因为生产经营的需要,可以与劳动者协商延长工作时间,但一般每日不得超过一小时,特殊情况下,每日不得超过三小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
、平均每周工作...
国家规定上班
时间
一天多少小时
答:
国家规定的上班时间为:全日制用工,每日工作时间不超过8小时,每周上班时间不得超过44小时,
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日
。非全日制用工,每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。法律分析法定工作时间就是按照国家法律明文规定的,劳动者最多工作的时间。如果超过,一...
国家
法定
上班
时间
几点到几点
答:
法律分析:
国家规定上班时间为每天不超过八小时
,平均每周不超过四十四小时的工时制度,
每周至少休息一日
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十七条 对实行计件工作的劳动者,应当根据第三十六条规定的工作制度,合理的确定劳动者的定额和计件报酬。第三十八条用人单位应该确保劳动者每周至少有一个休息日...
国际劳动法规定正常上班是几个小时?
答:
正常上班的
工作时间
如下:1、职工
每日工作
8小时,每周工作40小时。国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。实行这一制度,应保证完成工作任务。一些与人民群众的安全、保健及其他日常生活密切相关的机关、事业单位,需要在国家规定的周休息日和节假日继续工作的,要调整好人员和班...
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