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科学管理的描述
简述
科学管理的
主要内容
答:
科学管理的主要内容包括:第一,
工作定额原理。这一原理认为必须通过工时和动作研究制定出工人的“合理的日工作量”
。泰勒选择合适且技术熟练的工人,记录他们的每一项动作和每一道工序所使用的时间,加上必要的休息时间和其他延误时间,得出完成该项工作所需的总体时间,从而确定工人的工作定额,并实行定额...
弗雷德里克·泰罗的
科学管理
指的是什么?
答:
泰勒科学管理的内容可分为三个方面:作业管理、组织管理和管理哲学
。(一)作业管理 作业管理是泰勒科学管理的基本内容之一,它由一系列的科学方法组成。1.制定科学的工作方法。泰勒认为科学管理的中心问题是提高劳动生产率。他在《科学管理原理》一书中指出,人的生产率巨大增长的事实标志着文明国家和不文...
泰勒的
科学管理
原理有什么内容?
答:
泰勒科学管理的内容可分为三个方面:
作业管理、组织管理和管理哲学:(一)作业管理 作业管理是泰勒科学管理的基本内容之一
,它由一系列的科学方法组成。泰勒认为,
科学管理是多种要素的结合
。他把知识收集起来加以分析组合并归类成规律和条例,于是构成了一种科学。(二)组织管理 在传统的管理中,生产中...
科学管理
理论的主要内容有哪些?
答:
4、科学管理理论讲述了应用科学方法确定从事一项工作的“最佳方法”
。5、
概括为科学
,而不是单凭经验办事,和谐 ,而不是合作,合作,而不是个人主义,以最大限度的产出 ,取代有限的产出,每人都发挥最大的工作效率,获得最大的成功,就是用高效率的生产方式代替低成本的生产方式,以加强劳动力成本控制...
科学管理的
内容包括
答:
科学管理是一种管理理论和实践方法,旨在提高组织的效率和效益
。它的内容包括以下几个方面:1.
工作标准化
:科学管理强调制定明确的工作标准和程序,确保每个员工都按照统一的方法和规范进行工作。通过标准化,可以提高生产过程的可控性和一致性,降低出错率,提高生产效率。2.劳动分工:科学管理主张将工作分解...
科学管理
理论的主要内容是什么?
答:
科学管理理论讲述了应用科学方法确定从事一项工作的“最佳方法”
。概括为:科学,而不是单凭经验办事;和谐 ,而不是合作;合作,而不是个人主义;以最大限度的产出 ,取代有限的产出,每人都发挥最大的工作效率,获得最大的成功,就是用高效率的生产方式代替低成本的生产方式,以加强劳动力成本控制。
“
科学管理
”理论的基本内容及其意义是什么?
答:
一、
科学管理
内容 泰勒于1856年出生在美国费城一个富裕的家庭里,19岁时因故停学进入一家小机械厂当徒工。22岁时进入费城米德维尔钢铁公司,开始当技工,后来迅速提升为工长、总技师。28岁时任钢铁公司的总工程师。1890年泰勒离开这家公司,从事顾问工作。1898 年进入伯利恒钢铁公司继续从事管理方面的研究,...
体现
科学管理的
基本特征是
答:
一、
科学管理的
内容 1.通过科学的观察、记录和分析,致力于“时间动作研究”,探讨提高劳动生产率的最佳方法,制定出合理的日工作量。2.挑选和培训一流的工人。所谓一流的工人,是指适合某种工作并且愿意努力工作的工人。3.要使工人掌握标准化的操作方法,使用标准化的工具、机器和材料,在...
科学管理的
内容包括哪些方面?
答:
4. 有效的沟通与协作:
科学管理
认为有效的沟通和协作是有效
管理的
关键因素。它强调让员工积极参与决策,并建立良好的沟通渠道,以确保组织内部的信息流动和团队合作。5. 激励:科学管理通过激励员工来提高他们的动机和工作效率。它认为给予员工适当的奖励可以激发他们的积极性,并推动他们不断取得更好的业绩...
简述
科学管理
理论的主要内容
答:
5. 最后,
科学管理
理论强调计划职能与执行职能相分离,管理层负责制定计划,工人负责执行,确保工作顺利进行,提高管理层对整体工作的掌控能力。综上,科学管理理论通过工作定额、标准化、能力与工作相适应、差别计件工资制以及计划职能与执行职能相分离等方法和原则,提高生产效率和管理水平。
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