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自离公司多久内发工资
自离多久发工资
答:
法律分析:自动离职后一般都是一个月后工资自动发放
,这个也根据公司而定,一般不应该扣工资的 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的...
自离
不办离职手续有
工资
吗
答:
自离不办离职手续有工资的。劳动者为用人单位付出的劳动,
用人单位应当按实际工作天数进行发放工资
。若员工自离造成了用人单位经济损失的,用人单位可以从本人工资中扣除部分。试用期离职的工资:1、正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,
工资在离职那天当面结清
。2、试用期辞职的流程:试用期...
自离
后
工资多久
才会发
答:
2、有些单位也可以在离职当日发放
,当然这个要看公司怎么规定,当然,如果你硬是要求公司当天结算,公司也是要给你结算的。二、离职了公司不发工资怎么办1、协商解决。2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工...
富士康
自离
后
工资
到帐时间是
多久
?
答:
单位应该在一个月之内支付员工工资
。《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
在富士康
自离
后
多久发工资
答:
跑完单10个工作日内,一般三之七天。
富士康
自离多久
可以拿到
工资
?
答:
富士康辞工后
工资
几天到账啊 - : 很高兴为你解答 一般富士康离职,在办理好离职手续后一周内就会收到结算的工资.不过因为事业群的不同,可能会有一些差异,也有一些是根据
薪资
日来结算的.不过只要是正常离职的,钱都会发给你的.富士康正常辞职工资几天可以到账 - : 您可以联系富士康
公司
人力资源部咨询...
龙华富士康
自离
后
多久发工资
答:
2:富士康规定连续旷工3天算
自离
,一个月旷工5天也算自离。如果是自离是可以拿到工资的。也就是说你干
多久
,干到哪一天,就算
多少天
的钱。3:一般自离的工资会到下个月
发工资
的时候直接打你卡上,也有些人说是自理后一周内进账。具体的你可以去人资问问。4:顺便给你补充一句,如果是以后不来这边...
试用期干了一个月个月
自离
有
工资
吗
答:
试用期干了一个月个月
自离
有
工资
。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资的80%,并不低于用人单位所在地的最低工资标准。如果
企业
不给当事人结清工资,可以申请劳动仲裁。试用期辞职需要提前三天书面告知单位。试用期员工与正式员工的区别:1、主体间劳动关系不同。试用期员工是非正式员工...
公司
上个月考勤算完了这个月
自离
了上个月
工资
会发吗?
答:
会发,只要工作超过七天,都要发,不然就是违法的行为
我是在德邦刚刚
自离
我想问一下自离的
工资
大概要
多久
会发 希望有个人和...
答:
如果双方签订了解除劳动合同协议,或者其他类似的协议,其中说明了解除的时间,就按那个时间。如果没有,就在与
公司
解除劳动合同后次月的公司自定的发薪日,或者公司员工手册(规章制度)里的写明的时间。总之就是有约定的依约定,没约定的随着其他在职的同一天
发放
。
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