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压一个月工资是白做吗
常州瑞声科技怎么样?
答:
还有这个公司是做什么东东滴,第一,这个厂主要做的有,手机马达振动器,手机喇叭扬声器,手机3d玻璃屏幕,跟一些其他手机配件等,人口男女比例各50%,我在马达厂区上班,就只说马达厂区,其他的也不清楚,我们出来打工么,就是为了养家糊口,挣点辛苦钱过过日子,还有些男同胞为了讨个媳妇也不在少数,首先说这个厂的
工资
吧,...
老板让带薪休假
一个月
,最后不给钱,让人白等一个月,还告诉你项目不做了...
答:
如果是用人单位主动与员工解除劳动合同,或者是单位的原因造成劳动者离职的,单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形,员工也可以要求给予补偿,否则可以去劳动局申诉。经济补偿一般是按N+1的原则,即劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
一个月工资
的标准向劳动者支付。
在工厂上班,如果碰到是
一个月
三十一天的,是不是三十一号那天
是白做
...
答:
就算多一天,哪天也还是会有
工资
的,请不要担心
公司
压一月工资
,辞职没人签字,自离的有没有工资怎么办
答:
最普遍的介绍:合同问题 特点是什么:无休息日,加班 举例说明应用场景:劳动合同法 其它含义:违犯劳动合同法,离职不违法。举例说明应用场景:劳动仲裁投诉,要回
工资
。
我是做快递的辞职了
工资
还要压两月也没有签劳动合同这样劳动局会管吗...
答:
第六条 用人单位自用工之日起超过
一个月
不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的
工资
,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用...
...六月七号到期 之前
工资压
了
一个月
的 每个月20号发工资 那么我应该发...
答:
我今年五月七号辞职六月七号到期之前
工资压
了
一个月
的每个月20号发工资那么我应该发几个月的应该发几个月的
工资都是
迟发一个月的比如五月份工资六月份发那么我八月20号还有
工资吗
... 我今年五月七号辞职 六月七号到期 之前工资压了一个月的 每个月20号发工资 那么我应该发几个月的应该发几个月的
工资 都是
迟...
工厂
压一个月工资
之后第二月干到月底发工资,发的是第一个月的还是本月...
答:
现在一般是这个月发这个
月工资
,
压工资
的意思就是这个月的月底领上
个月
的工资,等你辞职不干了会全部跟你结清的。我这样说你明白吗
没做满
一个月
老板就扣一半的
工资
怎么办,合理吗?
答:
这种肯定是不合理,而且是违法的。理由如下:1、根据劳动法的规定,劳动者工作一天就有一天的
工资
,公司不得无故拖欠或者克扣劳动者工资,因此,没坐满
一个月
就扣掉一半工资,很明显属于违法行为,违反了劳动法的规定,侵害了劳动者权益。2、公司要按照约定约定或者法律规定及时足额支付劳动者工资,劳动者要...
...但是到我走的时候压我的那
一个月工资
不给你
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
一个月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月...
工资压
半
个月是
怎么发的?假设
一个月
2500那么下个月是发一个月半还是发...
答:
工资压
半
个月
就是每个月15号发上个月的工资。比如:你
1月1
号上班,到2月15号发你1月份的工资;如果你是1月15号上的班,到2月15号发你一月份的工资,也就是只发半个月。工资可以以 时薪、
月薪
、 年薪等不同形式计算;在中国,由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:社会保险费...
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