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员工无意弄坏设备怎么办
员工
在操作机器时按操作流程操作把机器
弄坏
了,需要负责吗
答:
您好。按照正常的操作,导致机器的
损坏
,
员工
不负责。这个应该是算厂里的责任。若是你把责任归咎于员工,谁敢给你干活?
员工
跟老板拉货,把手扶电梯
弄坏
了,谁赔?
答:
员工
没有责任,因为员工不是故意
损坏
公共财物.只能说明:一是电梯质量不好,二是管理不善.公司应该意识到员工在工作时用板车拉货会对电梯造成损坏,管理好的单位不会人货电梯共用.
员工
不小心把公司的电脑显示屏给
弄坏
了,维修费各出一半,合理吗?_百度...
答:
如果是正常工作导致电脑的坏了,应该是公司来维修吧 公司肯定和外面有一定的合作,对于公司内的
设备
坏了的话,他们肯定会找人来修的,这个费用应该是不需要
员工
来出的 如果是员工,因为个人的原因导致电脑坏掉了,这个有可能要负点责任,不说员工因为干私事不是工作的事情,使电脑坏的 ...
员工
不小心
弄坏
了产品应该
怎么
赔是不是扣损失的百分之二十?
答:
这个要看你当初跟
员工
的约定,理论上来说肯定是,全部赔损失,如果你们单位是人性化管理的话,注意到员工也不是有意这样做的,可以适当减轻损的赔偿
实习生
弄坏
4s店的车
怎么办
答:
要是店里的实习生,那就是属于工作失误了,这个不用
员工
自己付钱买单的,但是要是属于员工的责任的话,那就会有一定的处罚的,不过不会太大。
员工
在工作时间
弄坏
顾客东西
怎么办
老板有责任赔偿吗?
答:
员工
的工资有限,如果老板愿意替员工赔偿也是可以的,不过如果员工,也有责任需要承担一部分的赔偿,还有如果员工是
无意
的,是不小心的,那么赔偿还是由老板或企业来承担比较好,不然所有员工就不敢做事了,也就会影响到企业的正常工作。
我是车间主任,维修
员工弄坏
了配件我需要承担责任吗
答:
不需要,故意或重大过失
弄坏
的,则由维修
员工
赔偿。其他情况由公司承担。你不需承担任何责任。
工厂
员工弄坏
了磨具要赔吗?
答:
员工
在工作中有过错造成用人单位损失的,应当按照过错程度予以一定赔偿。如你所述,单位让你从事一项不熟悉的工作,应当进行培训或者有熟练工指导,单位似乎存在一定过错,你应当只是赔偿其中一部分。
店里厕所被
员工
故意
弄坏
了
怎么办
答:
首先要弄清楚原因,为什么故意
弄坏
总有原因,是否有原因让他们产生报复心理,如果什么原因都没有就弄坏那么人品有问题,工作能力行的教育警告下留用,不行的直接开掉省心些
员工弄坏
客户东西要全款赔吗
答:
要看具体情况如何,如责任清楚,且该
员工
负有完全责任,可依物品现值(即原价-折旧)赔偿;如责任不清楚,需要相关部门认定责任;物品价值较小,可要求一定性支付;如无赔偿能力,则可每月扣除其20%薪水,直至偿付完毕。
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