44问答网
所有问题
当前搜索:
奶茶店试用期辞退
奶茶店
全职可以只做一个月吗
答:
可以。全职劳动者没有规定需要做满多少个月,才能够辞职,如果在
试用期
内,提前三天提出申请的,就可以辞职。如果不在试用期,则需要提前一个月提出书面辞职申请。全职是指工作日中专门担任某种职务的人,即按照公司的正常上班时间去工作。
奶茶店
劳动合同范本
答:
奶茶店
劳动合同范本3 甲方(用人单位): 地址: 乙方(劳动者)姓名: 性别: 民族: 文化程度: 身份证号码: 籍贯:住址: 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致订立本用人劳动合同范本。 一、合同期限 本合同 年月 日起至 年月 日止;其中
试用期
为 月(自...
奶茶店
不签劳动合同如何赔偿
答:
签订合同时劳动者首先要弄清单位的基本情况,劳动者要弄清具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。劳动报酬要定清楚,避免口头约定,关于
试用期
的问题要特别注意。劳动报酬的支付方式与支付时间要明确,劳动者工作时间与工作条件要明确,社会保险约定,不要签空白合同。劳动合同是发生劳动争议时,劳资...
奶茶店试用期
五天才干了两天就不想干了怎么办?
答:
试用期
五天才干了两天就不想干了,是因为太累了吗,任何一份新工作,前一个礼拜都是很难做的,因为你要不断的适应,熟悉一切流程,坚持一下就会好的,我换一份工作也会有几天特别难熬,熬过去就好了。
在一家
奶茶店
试工三天,
试用期
过了店长让我正式上班学东西,可是老板让店 ...
答:
现在的社会就是这样的,希望楼主多多增加社会经验,不要被人骗了
奶茶店
合同一般签多久
答:
法律分析:签订劳动合同可以不约定
试用期
,也可以约定试用期,但试用期最长不得超过6个月。劳动合同期限在6个月以下的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以下的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以下的,试用期不得超过60日。试用期包括在劳动合同期限中。非全日制劳动...
古茗
试用期
有工资吗
答:
有。根据查询BOSS直聘得知杭州古茗
奶茶店试用期
有工资,试用期一个月,工资4000,用于学习制作饮品,到期会有考核,转正之后待遇通过能力及态度来考核,有全勤奖、租房补贴等,综合工资4500~6000+,每月15日发工资,每天工作9-10个小时9:00-23:00三班倒。
书亦烧仙草
奶茶店
上班
试用期
有没有工资?
答:
试用期
都是有工资的。只是有的企业规定,试用期工资少于转正工资。比如,试用期工资是转正工资的80%.
在
奶茶店
辞职,老板娘问你辞职的理由。应该怎么说啊?我在的这个奶茶店...
答:
试用员工提前3天提出就可以离开,过了
试用期
提前1个月提出期满就可离开(最好电子邮件或快递书面辞职)。你告诉老板娘你想离开了,然后是法律规定的,请她及时安排人手就行了。
我今天第一次上班,这是我的第一份工作,我是在
奶茶店
工作的,可能是因为...
答:
第一次工作,第一天上班,出些错难免的,熟悉熟悉就好了,老板要是开通的人,就不会
开除
你,用心工作,会好的,,,
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜