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如何网上举报公司强制加班
公司
一直要求
加班投诉
哪里
答:
也可以选择以下方式
举报
:一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。 如果
用人单位强迫
劳动者
加班
的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。也可以选择以下方式举报:一、...
如何
匿名
举报公司加班
答:
法律依据:《劳动保障监察条例》第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门
举报
。劳动者认为
用人单位
侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门
投诉
。劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供...
公司
无偿
加班
可以
举报
吗
答:
法律分析:可以的,如果
用人单位
要求劳动者
加班
的且不给报酬的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以选择以下方式
举报
:一、可以把
公司
规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来,一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处理。二、直接带上相关的资料到劳动部门的信访部门进行填报举报。三...
公司强制
员工
加班
且没有加班费可以
举报
吗
答:
但是每月不得超过三十六小时。正常
加班
按1.5计算工资,双休加班按2倍。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条
用人单位
应当严格执行劳动定额标准,不得
强迫
或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
公司
不给上保险,也没而是多给200元,作为保险补贴。并且让签了个不用...
答:
14、
用人单位
拖欠工资或未足额支付工资
怎么
办?低于最低工资标准支付工资的怎么办?用人单位不支付
加班
费怎么办? 用人单位拖欠工资或未足额支付工资,劳动者可以向法院申请支付令。对于拖欠工资或未足额支付工资,低于最低工资标准支付工资,不支付加班费的,向劳动局
举报
,由劳动局责令其支付,如不支付,应按应付金额50-100%...
刚到
公司
的时候公司没给入保险,2年后也就是最近几天公司忽然向我们要照...
答:
14、
用人单位
拖欠工资或未足额支付工资
怎么
办?低于最低工资标准支付工资的怎么办?用人单位不支付
加班
费怎么办?用人单位拖欠工资或未足额支付工资,劳动者可以向法院申请支付令。对于拖欠工资或未足额支付工资,低于最低工资标准支付工资,不支付加班费的,向劳动局
举报
,由劳动局责令其支付,如不支付,应...
公司
没有按承诺签订合同交保险并且长期拖欠工资
答:
14、
用人单位
拖欠工资或未足额支付工资
怎么
办?低于最低工资标准支付工资的怎么办?用人单位不支付
加班
费怎么办?用人单位拖欠工资或未足额支付工资,劳动者可以向法院申请支付令。对于拖欠工资或未足额支付工资,低于最低工资标准支付工资,不支付加班费的,向劳动局
举报
,由劳动局责令其支付,如不支付,应...
保险
公司
这样的做法可靠吗?交200元培训费送一个电饭锅
答:
14、
用人单位
拖欠工资或未足额支付工资
怎么
办?低于最低工资标准支付工资的怎么办?用人单位不支付
加班
费怎么办?用人单位拖欠工资或未足额支付工资,劳动者可以向法院申请支付令。对于拖欠工资或未足额支付工资,低于最低工资标准支付工资,不支付加班费的,向劳动局
举报
,由劳动局责令其支付,如不支付,应...
公司
要求违法
加班
哪里
举报
?
答:
公司要求违法
加班
可以直接向当地的劳动监察大队进行
举报
,或者直接向当地的劳动局进行举报。不过需要注意有合法的加班,合法的加班是指在每日正常工作的八小时以外不得超过三小时,并且需要支付劳动者加班工资。 一、公司要求违法加班哪里举报?如果
用人单位强迫
劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。可以...
公司强制加班如何投诉
答:
公司强制加班
,员工可以申请加班费或是补休。如果公司不给加班费或是补休,你可以到当地的人力资源与社会保障部门反映不合理加班情况。【法律依据】《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
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