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季度奖金算不算工资薪金
公司发放
奖金
,个人可以不要
工资
吗?
答:
任职受雇的单位对职工发放与任职受雇有关的“
奖金
”,是个人
工资薪金
的组成部分,应按“工资薪金所得”应税项目计征个人所得税。按照政策规定,不同形式的奖金,其计税方法不一样,产生的税负也不一样。政策差异根据现行政策规定,个人取得的不同类型的“奖金”,个人所得税
计算
方法不一样。1、对每月随...
季度奖
如何
计算
个人所得税?
答:
每季度计提,发放时以预附款做,不做
季度奖金
,年底合计奖金,按下面方法核算。根据国税发〔2005〕9号《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等
计算
征收个人所得税方法问题的通知》文件规定,纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月
工资
、
薪金
所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时...
6月份发
季度奖金
怎么缴纳个税
答:
根据《中华人民共和国个人所得税法》:第六条 应纳税所得额的
计算
:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的
工资
、
薪金
所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额...
季度奖金
单独发需要报税吗
答:
需要。单独作为一个月
工资
、
薪金
所得
计算
纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴,同样适用于
季度奖金
。
季度奖金
个人所得税怎么算
答:
二、纳税人取得全年一次性
奖金
,单独作为一个月工资、薪金所得
计算
纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴:先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月
工资薪金
所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次...
全年一次性
奖金
的核算?当月
工资薪金
所得具体指税前还是其他?
答:
个人所得税中的
工资
指的是按照规定扣除五险一金后的工资,因此,应该以(50000-(3500-2800))/12来核定税率和速算扣除数。另外,全年一次性
奖金
是单独作为一个月工资来
计算
的,不与当月的工资累加核算。但这种方法一年只能采用一次。比如你还有
季度奖
、半年奖之类的,这些奖项就要与发放当月的工资累加...
按
季度
发放的绩效
工资
怎么
计算
个人所得税
答:
现行方法 应纳税额=(
工资薪金
所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 扣除标准5000元/月(2018年10月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)
奖金
《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等
计算
征收个人所得税方法问题的通知》纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算...
年终奖怎么计税?
答:
如果你所说的年终奖属于全年一次性
奖金
,对于全年一次性奖金,纳税人可以选择不并入全年综合所得,单独
计算
个人所得税。当然,也可以选择并入全年综合所得(当月
工资薪金
所得),按照累计预扣法预扣预缴个人所得税,汇算清缴时按照综合所得七级超额累进税率计算个人所得税。对于全年一次性奖金,纳税人选择...
个人经营所得和
工资薪金
合并计税吗
答:
财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。《国家税务总局关于在我国境内无住所的个人取得
奖金
征税问题的通知》第五条 雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金,如半年奖、
季度奖
、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月
工资
、
薪金
收入合并,按税法规定缴纳个人所得税。
全年一次性
奖金
怎么扣个税,是和
工资
一起合并扣缴个人所得税吗?_百度知...
答:
首先可以明确,全年一次性
奖金
只有在你对诸如
季度奖
、半年奖等名目的
奖励
没有采取全年一次性奖金适用的
计算
方法的情况下才能单独作为一个月的
工资薪金
所得来计算缴纳个人所得税,我说的是单独一个月,所以在满足我所述条件的情况下,它不和你年终奖发放当月的工资合并计算缴纳个人所得税。计算方法你可以...
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