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应付职工薪酬和人工成本一样吗
5.结算本月
应付职工
工资。其用途和金额如下: 生产工人工资: 制造A产...
答:
借:基本生产
成本
——A产品 ——B产品 贷:
应付职工薪酬
生产
成本
直接
人工与
制造费用直接人工怎么区分?
答:
直接
人工
主要包括两部分内容:
职工
工资和职工福利费。根据国家统计局的规定,工资总额包括以下六项内容:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。直接人工计入生产
成本
,属于直接计入费用。制造费用中的直接人工是指生产车间管理人员劳务费用和辅助生产部门人员的劳务费用。间...
自产产品用于
职工
福利账务处理怎么做
答:
3、期末计提职工薪酬:借:生产
成本
制造费用管理费用销售费用等 贷:
应付职工薪酬
外购的货物假如做视同销售处理,那计税基础可以参照购价,抵掉相关的进项税后,实际增值税负仍然是零,为简化处理,故直接做进项税转出即可;如果是自产的和委托加工的货物,因为中间已经有
人工
,辅料等成本的加入,故需要统一做销售...
机械
和人工
窝工 属于什么
成本
答:
人工
窝工造成的停工损失记入“制造费用”,月末结转至生产
成本
。分录:借:制造费用 贷:
应付职工薪酬
—工资 机器停工如果没有造成设备损失不做任何处理,新会计制度规定,停工或封存的固定资产照样计提折旧。如果造成设备损失,其修理费可记入制造费用,分录:借:制造费用 贷:应付职工薪酬(修理发生的人工...
工资未发,但个税已申报并缴纳,会计分录要怎么做呢?
答:
答:借:管理费用/制造费用/销售费用 借:其他应收款 贷:
应付职工薪酬
-工资 贷:应交税费-应交个人所得税
计提工资的包括社保费吗?公司承担和个人承担的社保费如何做会计分录...
答:
借:
应付职工薪酬
——社会保险费(单位部分)其他应收(付)款——社会保险费(个人部分)贷:银行存款 缴纳五险一金和工资计提发放的会计分录 1、计提五险、公积金(公司部分)、工资,会计分录如下:借:管理费用/生产成本/销售费用-
人工成本
贷:应付职工薪酬——养老险——医疗险——失业险——生育险——...
木材加工厂的
成本
怎么核算
答:
一般
成本
核算包括成本费用的归集,成本费用的分配。设置成本项目:直接材料、直接
人工
、制造费用进行核算。1、领用原材料时 借:生产成本--产品 贷:原材料 2、发生人工及生产产品发生的间接费用则分别贷记
应付职工薪酬和
制造费用。3、制造费用用于核算间接计入费用即无法直接计入产品成本所消耗的费用,发生时...
产品
成本
计算中的直接
人工
费包括哪些?
答:
2、直接
人工
主要包括两部分内容:
职工
工资和职工福利费。根据国家统计局的规定,工资总额包括以下六项内容:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。直接人工计入生产
成本
,属于直接计入费用。3、由于生产工人直接从事产品生产,人工费用的发生能够判明应由哪种产品负担,...
职工
养老保险怎么延缴
答:
生产
成本
--直接
人工
--社保费明细 制造费用--社保费明细 贷:
应付职工薪酬
--社保明细(公司承担部分)红字冲回时:借:管理费用--社保费明细(红字)销售费用社--保费明细(红字)生产成本--直接人工--社保费明细(红字)制造费用--社保费明细(红字)贷:应付职工薪酬--社保明细(公司承担部分)(红字)2.计提的...
公司的水电费应该计入什么科目?
答:
属于生产部门使用的,进入制造费用属于管理部门使用的,进入管理费用属于销售部门使用的,进入销售费用。账务处理
1
、生产车间发生的机物料消耗,借记本科目,贷记“原材料”等科目。2、发生的生产车间管理人员的工资等职工薪酬,借记本科目,贷记“
应付职工薪酬
”科目。3、生产车间计提的固定资产折旧,借记
成本
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