44问答网
所有问题
当前搜索:
钉钉加班不足一小时不计算
钉钉加班
时间多长开始
计算
答:
这个应该是你们公司自己设置的吧,有两种算法,一个是先打卡下班,然后打卡加班,加班结束再打卡下班,另外一个是到加班结束打卡下班,正常下班时间到打卡下班时间中间都
算加班
。这个一般都是自己公司设置
计算
的,
钉钉
貌似没有统一的规定算法。
钉钉加班
申请未审批可以打卡吗
答:
不可以。根据查询钉钉官网信息显示,未经审批的加班申请无法记录在系统中,无法通过打卡来确认加班的合法性和
计算加班
工时,
钉钉加班
申请需要事先提交并审批才可以打卡。
钉钉
可以设置下班时间过后的时间不为
加班
吗
答:
仅凭“
钉钉
”存在延长下班时间记录来证明存在
加班
的话,将可能因“未达到基本的证明要求”而面临较大的诉讼风险。但一旦劳动者能辅以其他有效证据,进一步证明“钉钉”记录真实有效、符合两个基本前提的,则被认定存在加班的可能性极高。至于劳动者在被认定为加班后是否必然能够获得加班费,则应根据具体案件...
加班
时间超过
一小时不到
二小时怎么算
答:
加班
时间超过
一小时不足
两小时应当按照实际时间折算为
小时计算
补休或者支付加班费。劳动部 《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外...
钉钉
固定班次跟合同不符能要求
加班
费吗
答:
可以。是可以和该公司的相关部门提出补偿
加班
费的要求的,若没有用也可以申请仲裁要求支付三倍工资报酬。
钉钉
全称钉钉科技有限公司,成立于2017年,位于浙江省杭州市,是一家以从事软件和信息技术服务业为主的企业。
...
钉钉
打卡下班,但是打卡之后还要继续工作,
算加班
吗。兼职可以不用老板...
答:
打卡之后就
不算加班
了,除非离职的时候,公司很多员工一起举证这个情况,不然法院大概率会采信
钉钉
的打卡记录。无论兼职还是全职,离职只需要提前三天(兼职)和提前一个月,书面通知公司即可,不需要老板的同意就可以离职。
钉钉加班
必须当天填写吗
视频时间 9:00
民营企业每天上9.5
小时不算加班
费怎么办?
答:
《国务院关于职工工作时间的规定》规定职工每日工作8
小时
,每周工作40小时。如果超过了时间就算是加班。如果公司存在要求您延时加班却不支付您加班费的情况,建议您收集好相关的考勤证据,向劳动监察部门投诉,或依法申请劳动仲裁。延时
加班加班
费的
计算
方式为:延时加班工资:小时平均工资×延时加班时长×150%(...
钉钉
在上班期间调休两个
小时
怎么算工时?七个小时一天
答:
这里已经说到是调休。那么这两个
小时
是从其他的工作时间里面补充的。等于今天上七个小时,那明天上九个小时的话,就可以把这个调休补回来。所以这个不需要去
计算
。
没有在
钉钉
申请
加班
会影响工资吗
答:
没有在
钉钉
申请
加班
会影响工资。根据查询相关资料信息显示,一般多数公司的规章制度管理是根据钉钉打卡记录,钉钉打卡记录确实能够准确反映员工在公司的具体时长,但并不能必然得出员工加班的结论,员工超过下班时间才打卡,有可能因为工作原因导致加班,也可能因为个人原因未及时离开公司,钉钉上没申请加班,是...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜