如题所述
编外人员不一定都是劳务派遣。在编制上,编外用工属于外聘,劳务派遣属于本单位中的非编制员工;在用途上,编外用工在很多国有企事业单位中,多使用编制来管理人员。
《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。