违法解除劳动合同的赔偿金

Question

如题所述

Answer 1

经济补偿标准的二倍。根据中国的《劳动合同法》规定，用人单位违法解除劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿的标准是：劳动者在本单位每满一年工作支付一个月工资，超过半年不满一年的按一年计算，不满半年的支付半个月工资。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。