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公司每天早上都提前五分钟开会。而且迟到一分扣两块钱。每天晚上加班到十点多不来加班的算旷工又要扣钱...
公司每天早上都提前五分钟开会。而且迟到一分扣两块钱。每天晚上加班到十点多不来加班的算旷工又要扣钱。星期天按排加班的不来就扣一百块。辞工之后到下个月十二号才可以得到工资。
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推荐答案 2012-11-23
你们公司强制性要求加班,违反了劳动法。正规的企业一般每日加班不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,因此可以向你当地的劳动局申诉
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其他回答
第1个回答 2012-11-23
去劳动仲裁咯
第2个回答 2012-11-29
投诉
第3个回答 2012-11-25
到劳动监察部门投诉
相似回答
深圳一家工厂员工上班
迟到
要
扣钱
,
加班
却无加班费,这样的制度是否合理...
答:
一.
迟到扣钱
合理对于工厂来说时间就是金钱,因为你只需要站在工位上的时间就能够产生价值。那到了上班时间,你如果没有在这里坐着没有产生价值,那他扣你的钱确实是属于合理的情况。因为这是你没有遵照相关的规定,及时的来上班。二.加班没加班费不合理但是到了晚上应该下班的时候,他让你留下来加班...
为什么
公司
规定
迟到1分钟
就
扣钱
,
加班
2小时才算加班?
答:
许多
公司都
有
迟到扣钱
的规定,这可能是为了鼓励员工准时
到达公司
,并且确保员工不会因为迟到而影响工作进度。从另一个角度来看,员工迟到是没有道理的行为,如果员工不能在规定时间内到达公司,那么他们享有的薪资也应该减少相应的金额。此外,这样的规定也可以有效地提高员工对工作时间的重视和珍惜度。加班2...
为什么很多老板都是那么恶心,上班
迟到
几
分钟
知道
扣钱
,下班晚几个小时却...
答:
因为老板只有做到这么恶心,才可以最大程度的剥削员工,自己可以想方设法节约开支,节省成本,获得更多的利润收益
为什么
迟到1分钟
就
扣钱
,
加班
2小时才算加班?公平吗?
答:
迟到一点就扣钱,长时间加班才算加班,这句话很容易让人炸毛,觉得这样的规定很不合理,对员工来说不公平,这种不满大部分来自于,我们把免费加班和
迟到扣钱
这两件事放到了一起看。实际上这是相互独立的两件事情,它们并不是必然相关的。加班可以作为事先提出申请的晚到理由,但不应该成为迟到事后的...
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上班迟到一分钟算迟到吗
迟到多少分钟算迟到
要求提前五分钟上班
迟到5分钟算迟到吗
迟到三分钟算迟到吗
上班迟到五分钟有什么影响
迟到几分钟算迟到
每分钟走60米迟到5分钟
要求提前十五分钟
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