求职中如何避免遭受就业歧视?

如题所述

人生道路上,不同的人会面临不同的机遇和挑战。即使你没有以上所说的东西,你仍然可以做出自己的贡献。此外,你可以尝试去学习新的技能,向身边的人求助并与他们建立联系。吸取经验和知识和不断锻炼自己是不断改进和提高自身的有力途径。不要低估自己的价值,每个人都可以有自己的地位并在他们的生活中发挥作用。求职者会面临很多困难甚至会受到指责侮辱,所以当遇到类似情况时,应该努力做到以下几点!

一、正视现实,做好充分的心理准备和思想准备

平等就业是法 律赋予公民的一项基本权利,但在现实中由于种种原因致使就业歧视在一定时期内将长期存在并产生影响,这是在短时期内不可避免的,要学会适应环境。

二、要学会应对可能遭受的歧视

平时树立“职业面前人人平等”的观念,树立自信,不随波逐流。可以找做HR的朋友进行咨询,对自己的求职方向、求职技巧进行指导,发现自己的长处或缺点,以及在求职中可能遇到的哪些歧视,然后从容面对,这需要一个慢慢接受的过程。

三、在遭遇歧视时要学会据理力争,必要时诉诸法律,用法律武器维护自己的合法权益

而对于社会来说,愈演愈烈的“就业歧视”现象,各界人士就是否应该立法规范存在截然对立的观点。一种是主张立法,赋予政府权力进行干预;一种主张不能立法干涉用人单位的用人自主权。后者的主要观点是,优胜劣汰是市场规律,如果制订法律限制用人单位自主权,是对用人单位的不公平。
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