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朋友在工地打工受伤了,住院一个星期,老板要不要补偿误工费!问题不是很严重,应该达不到伤残?
如题所述
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推荐答案 2020-06-18
具体情况不明不好回答,一是要看符合不符合工伤认定条件,二是即使符合,应该是工伤方面的补偿,而非什么误工费,必要时联系当地专业律师详谈帮助
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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其他回答
第1个回答 2020-06-18
既然在打工的时候受伤的,那么工地老板肯定是有责任的,这是工伤,应该他承担医药费,并且在休养期间工资待遇照顾。
第2个回答 2020-06-18
当然有的工伤保险的赔偿项目非常多,有医疗费、康复治疗费、伤残补助金、一次性工亡补助金等等,用人单位则主要负责发放患职业病的员工在医疗期的工资、伤残津贴以及员工工亡后,给予家属的安家补助费。
相似回答
我
在工地打工受伤了
回家养几天
老板是不是
也得给工资?
答:
这要看你是怎么受的伤,要看具体情况,如果你是违反劳动操作规范,那么
老板不
会给你工资的。
工地
受重伤
,老板应该
承担
住院
期间的生活费吗
答:
由工伤保险基金支付住院期间伙食补助费
。劳动者工地上、工作时间、工作中遭受事故伤害的,应当认定为工伤。工伤职工住院期间伙食费,由工伤保险基金予以补助。具体补助标准,由所在省市规定。用人单位没有参加工伤保险的,住院期间伙食补助费,由用人单位按照规定标准支付。
...我和一
朋友在工地打工,
他受了 工伤,在医院
住院,
我作为他
答:
第一,
你的情况,不属于误工费,属于护理费
,如果单位老板委派你去护理,你的工资照发,不影响你收入,如果单位没有派你去护理,个人自理,和单位无关,但是你可以找单位协商,要求支付工资 第二,受伤职工需要不需要护理??应该由医院做出护理决定,单位才会承担护理费,如果医院没有要求护理,单位不承...
我爸爸
工地
上班受了一点小
伤,
休息八天左右
了,老板应该
需不需要付工资...
答:
1、医疗康复待遇(含医疗待遇医疗费、交通费、住院伙食补助费等、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付);2、伤残待遇(含一次性伤残补助金保险基金支付、伤残津贴、生活护理费根据需要);3、劳动合同到期或解除劳动关系的工伤致残职工享受一次...
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