员工工作能力差。且不同意公司调岗,可以强制调岗么?(有满意度调查、考勤等数据证实其不符合岗位要求)

如题所述

根据《劳动合同法》相关规定,这类情况必须有一个前提,首先是员工要同意调岗,并要对员工进行转岗能力的培训。
强制调岗和调薪,企业违法了!小心。
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第1个回答  2011-03-22
应该可以,员工应该服从公司的安排
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