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本人6月份辞职7月份办理的手续,但是4~5月份的销售销售提成一直未给发放,提成厂家已派发有单位个人收取。
我是银川某电器卖场员工,提成已经发放给卖场某员工保管,但该员工声称已经派发完毕,我已经离职,不给我发放,请问相应问题我改如何解决?
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推荐答案 2011-07-25
找人事部 或财务协商!不行就找劳动局!工资是不可以带领的!就是拿不到钱也要给他找点事!企业要赚钱!不是这样的钱的!这样的公司做不大的!
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其他回答
第1个回答 推荐于2021-02-16
去找公司人事。。。工资怎么可以代领????人事没有发到你的手上,是 他的责任。。。。
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离职
公司不发
提成
工资怎么办?
答:
你只要按照规定办理了离职手续,提成工资也应该作为工资的一部分要发放给你
。如果公司不发提成工资,你可以申请劳动仲裁,劳动仲裁部门会裁决补发你的提成工资。
...所有的都是口头协议
,辞职
后公司不给
销售提成
怎么办?
答:
未签订劳动合同,劳动者辞职后,用人单位拒绝
发放提成
的话,劳动者可以申请劳动仲裁要求该用人单位支付克扣的工资和入职第二个
月未
签订劳动合同的双倍工资。相关法律规定用人单位不能以任何理由违法克扣拖欠劳动者工资,所以用人单位无权不发工资。法律分析用人单位应当支付劳动者的合法报酬,劳动者和用人单位存...
公司
辞职
了
,提成
没发完怎么办?
答:
如果用人单位与劳动者签订的合同中有约定
提成,
并且劳动者有证据证明提成的事实存在的,劳动者
辞职,
用人单位拒绝支付其提成的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点...
离职提前申请一个
月,未
满一个月自己主动
离职,
公司不开
提成
是否合法
答:
劳动者主动
辞职的,
用人单位不支付其提成工资是不合法的,劳动者可以保留好提成的相关证据向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被克扣
的提成
工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责...
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