为什么单位开会时要收手机???

Question

如题所述

Answer 1

其实我觉得这就是霸王条款，只要在企业工作，就得遵守企业的规章制度，包括合理的和不合理的，这就是现在的社会，你我无能为力，收手机只是暂时的，再说手机都可以设置密码，你的个人信息也不会泄露，我看来这可以接受的，假如你打算离开企业，可以选择法律维护个人权利，那样的话矛盾产生了就无法正常的再工作了，当然大多数人都是不会这样做的，利与弊自己斟酌一下，希望对你能有帮助！
其实我觉得这就是霸王条款，只要在企业工作，就得遵守企业的规章制度，包括合理的和不合理的，这就是现在的社会，你我无能为力，收手机只是暂时的，再说手机都可以设置密码，你的个人信息也不会泄露，我看来这可以接受的，假如你打算离开企业，可以选择法律维护个人权利，那样的话矛盾产生了就无法正常的再工作了，当然大多数人都是不会这样做的，利与弊自己斟酌一下，希望对你能有帮助！
其实我觉得这就是霸王条款，只要在企业工作，就得遵守企业的规章制度，包括合理的和不合理的，这就是现在的社会，你我无能为力，收手机只是暂时的，再说手机都可以设置密码，你的个人信息也不会泄露，我看来这可以接受的，假如你打算离开企业，可以选择法律维护个人权利，那样的话矛盾产生了就无法正常的再工作了，当然大多数人都是不会这样做的，利与弊自己斟酌一下，希望对你能有帮助！
其实我觉得这就是霸王条款，只要在企业工作，就得遵守企业的规章制度，包括合理的和不合理的，这就是现在的社会，你我无能为力，收手机只是暂时的，再说手机都可以设置密码，你的个人信息也不会泄露，我看来这可以接受的，假如你打算离开企业，可以选择法律维护个人权利，那样的话矛盾产生了就无法正常的再工作了，当然大多数人都是不会这样做的，利与弊自己斟酌一下，希望对你能有帮助！
其实我觉得这就是霸王条款，只要在企业工作，就得遵守企业的规章制度，包括合理的和不合理的，这就是现在的社会，你我无能为力，收手机只是暂时的，再说手机都可以设置密码，你的个人信息也不会泄露，我看来这可以接受的，假如你打算离开企业，可以选择法律维护个人权利，那样的话矛盾产生了就无法正常的再工作了，当然大多数人都是不会这样做的，利与弊自己斟酌一下，希望对你能有帮助！
其实我觉得这就是霸王条款，只要在企业工作，就得遵守企业的规章制度，包括合理的和不合理的，这就是现在的社会，你我无能为力，收手机只是暂时的，再说手机都可以设置密码，你的个人信息也不会泄露

Answer 2

按一般规定，无论企业还是政府机关在开会时都必须关闭手机或调成静音模式。但是，还有一种情况，假如你是司法单位工作人员，单位领导在开会时为了防止泄露机密所做出的硬性规定则必须遵守。否则，就有可能触犯法律。为了保证开会时比较安静，还有老总可以比较专心的开会，每个人也可以认真的听，如果不收，谁的手机突然响了，就会影响开会的进度，互相理解一下吧，又不是不给了手机是每个人必备的工具，感觉现在生活中不拿手机，就象失了魂魄一般，一会儿也离不开，确实，手机带我们进入了一个新时代，一个跟我们生活息息相关，正因为如此，所以参加一些重要的会议讲座时，手机就要收起来，这也是一种管理手段，为了保证会议纪律和会议效果，我支持！因为的人不把手机开成静音成振动来电.来短信会影响大家的注意力也就影响开会的进度与质量所以有些老板在开会时把大家的手机给收了但我介意所有老板要根据会议的内容与时间的长短来决定收手机即使要收也要有人保管与关注每个手机的动态因为现在什么事都靠网络手机传递信息假如在开会时来了个紧急电话没人接错过了责任谁负各有老板们是怎么看的

Answer 3

为了保证会场纪律，以便每一位参会者都认真开会，听讲。都互不影响。所以有的单位在开会时要交手机。也有的不收手机但要求与会者必须把手机调成静音，以兔打接电话时影响开会。

Answer 4

收手机是一种强制性措施，尽管有效果，但是并非员工从内心里认同，而且，手机的收、发、保管也会付出成本，还有上述种种弊端。

据报道，今年人大会议期间，人大代表接打电话、离席接受采访的现象几乎没有，主要是因为对会议纪律进行了更为严格的要求。所以，要想保持良好的会议纪律，形成良好的会议文化，最好的办法是正面严格要求。道理讲清楚，利害关系讲明白，应该相信大家的觉悟。当然，也应该建立相应制度。比如，可以规定会议期间不得接打电话、不得看手机，否则，轻则通报批评，重者降职免职。

Answer 5

这是一种规章制度，肯定是因为怕手机来电或信息铃声影响了开会进度，会议质量。我们单位虽然不收手机，但是不允许响铃，响铃就要考核罚款。俗话说的好，无规律不成方圆，收手机就是给你们立的规矩，收就收吧，好好开会，一会开完再拿手机也不晚。