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如何解决企业员工偷窃
如题所述
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推荐答案 2017-12-25
从公司管理角度说下,员工能偷东西,说明公司的管理存在一定的疏漏之处,需要从制度和流程两个层次进一步的优化,这样算是亡羊补牢了。
从员工个人角度来说,要分析这个偷东西的性质,仅仅是一时冲动还是蓄谋已久,如果是前者,给予一定的经济处罚或者行政处分,也是不错的管理方式;如果是蓄谋已久,并且价值还较大,那就可以采取解除劳动合同,或者报案的方式处理了。
以点带面解决公司管理的问题才是重点。
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从员工个人角度来说,要分析这个偷东西的性质,仅仅是一时冲动还是蓄谋已久,如果是前者,
给予一定的经济处罚或者行政处分,也是不错的管理方式
;如果是蓄谋已久,并且价值还较大,那就可以采取解除劳动合同,或者报案的方式处理了。以点带面解决公司管理的问题才是重点。
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